Είναι άνθρωποι από ορισμένες χώρες πιο επιχειρηματικοί από εκείνους από άλλα έθνη; Είναι μια ενδιαφέρουσα ερώτηση και αυτή που πολλοί ακαδημαϊκοί σκέφτονται.
Είναι επίσης σημαντικό για τη δημόσια πολιτική. Αν οι άνθρωποι από ορισμένες χώρες είναι πιο επιχειρηματικοί από εκείνους που προέρχονται από άλλες περιοχές, τότε θα μπορούσαμε να ανανεώσουμε την ομάδα επιχειρηματιών μας, ενθαρρύνοντας τη μετανάστευση από τις "επιχειρηματικές χώρες".
$config[code] not foundΤο εάν οι άνθρωποι από ορισμένα μέρη είναι ιδιαίτερα επιχειρηματικοί είναι δύσκολο να μετρηθεί. Δεν μπορείτε απλώς να ισχυριστείτε ότι όσοι ζουν σε χώρες με υψηλότερα ποσοστά επιχειρηματικότητας είναι πιο επιχειρηματικοί επειδή οι διαφορές στα ποσοστά δημιουργίας επιχειρήσεων δεν έχουν καμία σχέση με τους ίδιους τους ανθρώπους αλλά απλώς αντανακλούν το πολιτικό και οικονομικό περιβάλλον στο οποίο ζουν.
Για παράδειγμα, η διαθεσιμότητα κεφαλαίου, το στάδιο της οικονομικής ανάπτυξης και η σύνθεση της βιομηχανίας ενδέχεται να οφείλονται σε υψηλά ποσοστά επιχειρηματικότητας σε ορισμένες χώρες και όχι σε άλλα. Εάν συμβαίνει αυτό, τότε δεν θα είμαστε σε θέση να αναθεωρήσουμε το επιχειρηματικό μας ταλέντο ενθαρρύνοντας τη μετανάστευση από τους επιχειρηματικούς χώρους. Όταν οι άνθρωποι από χώρες με υψηλά ποσοστά επιχειρηματικότητας φτάνουν στις Η.Π.Α., δεν θα είναι πιο πιθανό να ξεκινήσουν εταιρείες παρά άνθρωποι από χώρες με χαμηλά ποσοστά δημιουργίας επιχειρήσεων.
Ένας τρόπος μέτρησης της «επιχειρηματικότητας» των ανθρώπων από ορισμένα μέρη είναι να εξετάσουμε τη συσχέτιση μεταξύ του ποσοστού αυτοαπασχόλησης μιας χώρας και του ρυθμού με τον οποίο οι μετανάστες της στις Ηνωμένες Πολιτείες εργάζονται για τον εαυτό τους. Εάν κάτι για τους ανθρώπους από ορισμένες χώρες τους κάνει πιο επιχειρηματικούς, τότε τα υψηλότερα ποσοστά επιχειρηματικότητας θα πρέπει να επιμείνουν όταν μετακινούνται σε άλλο οικονομικό και πολιτικό πλαίσιο. Αν, ωστόσο, δεν υπάρχει συσχέτιση μεταξύ του ποσοστού αυτοαπασχόλησης μιας χώρας και του ρυθμού με τον οποίο οι μετανάστες της στις Ηνωμένες Πολιτείες εργάζονται για τον εαυτό τους, τότε ο πολιτισμός ή η στάση των ανθρώπων δεν είναι πιθανό να είναι υπεύθυνοι για το υψηλό ποσοστό επιχειρηματικότητάς τους.
Για να δείτε πόσο υψηλά ποσοστά επιχειρηματικότητας των μεταναστών συσχετίζονται με τα ποσοστά επιχειρηματικότητας στις χώρες καταγωγής τους, εξέτασα 63 χώρες για τις οποίες η Απογραφή των ΗΠΑ συλλέγει στοιχεία για τα ποσοστά αυτοαπασχόλησης των μεταναστών και η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας συγκεντρώνει πληροφορίες σχετικά με το ποσοστό του εργατικού δυναμικού εργάζεται για δικό του λογαριασμό.
Η συσχέτιση μεταξύ αυτών των δύο συνόλων αριθμών ήταν 0,02. Δηλαδή, ουσιαστικά δεν υπήρχε σχέση μεταξύ του ποσοστού αυτοαπασχόλησης των μεταναστών στις Ηνωμένες Πολιτείες και του ποσοστού της επιχειρηματικότητας στη χώρα καταγωγής των μεταναστών.
Επίσης, εξέτασα τη συσχέτιση μεταξύ των αριθμών απογραφής των Ηνωμένων Πολιτειών και των ποσοστών αυτοαπασχόλησης που αναφέρθηκαν από τον Οργανισμό Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης (ΟΟΣΑ) για τις 29 χώρες στις οποίες έχει στοιχεία. Η συσχέτιση μεταξύ των δύο ποσοστών ήταν μόνο 0,18.
Εν ολίγοις, υπάρχουν λίγες ενδείξεις ότι οι κάτοικοι ορισμένων εθνών είναι πιο επιχειρηματικοί από εκείνους από άλλες χώρες. Τουλάχιστον όταν μετράται από την τάση τους να γίνουν επιχειρηματίες σε περισσότερες από μία θέσεις.
Αν ο ρυθμός με τον οποίο οι μετανάστες στις Η.Π.Α. ξεκινούν επιχειρήσεις δεν είναι απλώς μια απλή συνάρτηση του τρόπου με τον οποίο είναι επιχειρηματικοί οι κάτοικοι ενός έθνους, τότε τι αντιπροσωπεύει αυτά τα διαφορετικά ποσοστά αυτοαπασχόλησης στις ομάδες μεταναστών;
Ίσως οι άνθρωποι από διαφορετικές χώρες να έχουν πολύ διαφορετικές αγορές εργασίας όταν έρχονται στις Ηνωμένες Πολιτείες. Οι άνθρωποι από ορισμένες χώρες ενδέχεται να είναι πιο πιθανό από εκείνους από άλλα έθνη να γίνουν αυτοαπασχολούμενοι επειδή δυσκολεύονται να βρουν δουλειά.
Εναλλακτικά, ορισμένες ομάδες μεταναστών ενδέχεται να έχουν υψηλά ποσοστά αυτοαπασχόλησης στις ΗΠΑ, αλλά όχι πίσω στο σπίτι, επειδή εργάζονται σε βιομηχανίες στις οποίες η αυτοαπασχόληση είναι πολύ κοινή στις Η.Π.Α. αλλά όχι στις χώρες καταγωγής τους. Οι οδηγοί ταξί, για παράδειγμα, μπορεί να μην είναι αυτοαπασχολούμενοι σε άλλες χώρες, στο βαθμό που βρίσκονται στις ΗΠΑ
Ενώ τα στοιχεία δεν μας λένε γιατί οι μετανάστες από ορισμένες χώρες έχουν υψηλά ποσοστά αυτοαπασχόλησης στις ΗΠΑ, αλλά όχι στις χώρες καταγωγής τους, μας λένε ότι η αποκατάσταση του πλούτου των επιχειρηματικών ταλέντων μας δεν μπορεί να γίνει με απλά ευνοϊκά μετανάστευση ατόμων από μέρη με υψηλά ποσοστά επιχειρηματικότητας.
5 Σχόλια ▼
