Μια αναπηρία - είτε διανοητική είτε σωματική - δεν χρειάζεται να κρατήσει ένα άτομο να πάρει και να υπερέχει σε μια δουλειά. Όπως συμβαίνει με οποιοδήποτε επάγγελμα, το ζήτημα αντιστοιχεί στα ταλέντα, την εμπειρία, την κατάρτιση και τις δεξιότητες του ατόμου στη θέση. Τα άτομα με ειδικές ανάγκες βρίσκονται σε πολλά επαγγέλματα.
Περιορίζει τις επιλογές
Μια αναπηρία μπορεί να είναι παρούσα κατά τη γέννηση ή να εμφανιστεί αργότερα στη ζωή. Ένα άτομο με αναπηρία κατά τη γέννηση μπορεί να έχει ακόμα μια ικανοποιητική σταδιοδρομία και συχνά έχει πρόσβαση σε ειδική εκπαιδευτική βοήθεια ή άλλο είδος υποστήριξης για να βοηθήσει στην εξεύρεση εργασίας. Ανάλογα με την αναπηρία, ένα άτομο που γίνεται ανάπηρο ως ενήλικας μπορεί να επιστρέψει σε μια προηγούμενη δουλειά. Σύμφωνα με το Νόμο Αμερικανών με Αναπηρίες, οι εργοδότες υποχρεούνται να καταβάλλουν εύλογα καταλύματα για εργαζόμενους με αναπηρία, όπως η τροποποίηση ενός σταθμού εργασίας ή η παροχή προσαρμοστικών εργαλείων. Ένας γραμματέας που παραλύθηκε από τη μέση προς τα κάτω, για παράδειγμα, θα μπορούσε να επιστρέψει σε μια πρώην θέση μετά την αποκατάσταση. Σε άλλες περιπτώσεις, ένα άτομο που γίνεται ανάπηρο μπορεί να υποβληθεί σε επαγγελματική αποκατάσταση για να προετοιμαστεί για μια νέα σταδιοδρομία.
$config[code] not foundΒρίσκοντας δουλειά
Η ομοσπονδιακή κυβέρνηση προσλαμβάνει και προσλαμβάνει ενεργά άτομα με αναπηρίες, σύμφωνα με το Γραφείο Διαχείρισης Προσωπικού. Οι κρατικές και τοπικές κυβερνητικές υπηρεσίες διαθέτουν επίσης ενεργά προγράμματα για την πρόσληψη ατόμων με ειδικές ανάγκες. Η αυτοαπασχόληση μπορεί να είναι μια επιλογή για ορισμένα άτομα, ανάλογα με την αναπηρία και τα ταλέντα του ατόμου. Σταδιοδρομίες για Άτομα με Αναπηρίες, μια υπηρεσία απασχόλησης, αναφέρουν ότι οι πελάτες τους βρήκαν απασχόληση ως λογιστές, οδηγοί λεωφορείων, βοηθοί παιδικής φροντίδας, floral σχεδιαστές, εργαζόμενοι σε υπηρεσίες τροφίμων, τεχνικοί εργαστηρίων, εξουσιοδοτημένοι πρακτικοί νοσηλευτές, διευθυντές γραφείων, εκπρόσωποι πωλήσεων και βοηθοί καθηγητών.
