Μου αρέσει να διαβάζω βιβλία που εξετάζουν πώς τα δημόσια πρόσωπα αντιπαραθέτουν τους προσωπικούς στόχους κατά των κοινωνικών ανησυχιών στη συμπεριφορά τους. Ένα από τα αγαπημένα μου είναι "Δεκατρείς τρόποι να κοιτάς έναν μαύρο άνδρα" από τον Henry Louis Gates. Τα κεφάλαιά του περιέχουν ξεχωριστές ιστορίες για τους μαύρους άνδρες και τα προσωπικά διόδια της ηγεσίας. από την απόφαση του Colin Powell να μην τρέξει για την προεδρία στην τεταμένη σχέση μεταξύ Sidney Poitier και Harry Belafonte σχετικά με τους πρώιμους ρόλους των Αφροαμερικανών.
$config[code] not foundΔεν έχω δει ένα βιβλίο από τότε που με χτύπησε με το ίδιο συναίσθημα μέχρι που βρήκα ένα φωτογραφικό δοκίμιο που έλαβε μία από τις αδερφές μου ενώ ήμουν σπίτι για οικογενειακή επίσκεψη. Κοσμήματα: 50 φαινομενικές μαύρες γυναίκες άνω των 50 ετών προφίλ Αφροαμερικανών γυναικών - εκδότες βιβλίων, δικαστές, ακτιβιστές και ιδιοκτήτες επιχειρήσεων, για να αναφέρουμε μερικούς - που έχουν ανέλθει στο αποκορύφωμα της σταδιοδρομίας τους. Συν-δημιουργός Connie Briscoe, α Νιου Γιορκ Ταιμς συγγραφέας φεστιβάλ, επίσης συμμετέχει μεταξύ των επιλεγμένων 50. Κάθε κυρία λαμβάνει δύο ή τρεις σελίδες για να μοιραστεί τα χειροκροτήματα της μαζί με μια ασπρόμαυρη φωτογραφία. Τα σύντομα αποσπάσματα υπενθυμίζουν στους αναγνώστες που βρίσκονται στην πρώτη γραμμή των οργανώσεών τους ότι δεν είναι μόνοι στην προσωπική τους άποψη.
Οι κυρίες κυμαίνονται από τη θρυλική ηθοποιό και τον ακτιβιστή ακτιβιστών Ruby Dee σε ηγέτες εκτός της προσοχής του κοινού, όπως η Joanne Harrell, διευθυντής γενικών υπηρεσιών της Microsoft με προβλήματα ακοής. Όλοι μοιράζονται ανάλογες καταβολές, που καταγράφηκαν καλύτερα στα λόγια της Victoria Roberts, δικαστή του περιφερειακού δικαστηρίου των ΗΠΑ για την Ανατολική Περιφέρεια του Μίτσιγκαν και της μόνης Αφροαμερικανής γυναίκας που ηγείται του κρατικού φραγμού του Μίτσιγκαν:
"Ήρθα από ταπεινή προέλευση, αλλά πάντα είχα μεγάλες προσδοκίες για τον εαυτό μου. Πιστεύω έντονα στη δύναμη των δυνατοτήτων, στην εξεύρεση δυνατοτήτων και στην εκμετάλλευσή της. "
Ορισμένες γυναίκες επεξεργάζονται προσωπικές δοκιμές, από τη φροντίδα του Roberts για το γιο της με το σύνδρομο Downs στον οικονομικό σύμβουλο Deborah Nedab που ασχολείται με την απώλεια δύο αδελφών μέσα σε ένα χρόνο. Από αυτές τις λέξεις έχετε την αίσθηση των συστημάτων προσωπικής υποστήριξης που είναι απαραίτητα για την επιτυχία.
Τα αποσπάσματα, ενώ μάλλον είναι γνωστά σε κάποιους, ποτέ δεν αποτυγχάνουν να κατανοήσουν εντυπωσιακά πώς έγινε η συναισθηματική στάση αυτών των κυριών. Για παράδειγμα, ο Ruby Dee λέει για τον ακτιβισμό της:
"Δεν ξέρω τι είναι να ζεις σε ένα περιβάλλον που δεν είναι τεταμένο … Θυμάμαι να αγωνίζομαι για να μπει στο Λύκειο του Κολλεγίου Hunter. Θυμάμαι ότι συνελήφθηκα για διαμαρτυρία. Δεν έγινα ακτιβιστής. Ήμουν μόνο ένα. "
Η Joanne Harrell εξηγεί πώς η "επινοητικότητα και η αίσθηση της ηρεμίας σε στιγμές" από την ακοή της, που μεταφράστηκε στη διαχείριση αγχωτικών στιγμών στο χώρο εργασίας. Είναι μια θαυμάσια υπενθύμιση για τους επερχόμενους ηγέτες στη διαχείριση των συναντήσεων της ζωής και στην αξιοποίηση των προσωπικών χαρακτηριστικών για το καλύτερο δυνατό πλεονέκτημα.
50 γυναίκες αντιστοιχούν σίγουρα σε πολλές απόψεις γυναικών σε οργανισμούς. Υπάρχουν οι πραγματιστικές σκέψεις της Verratta Garrison, πρώην κατασκευαστής και έμπορος γυναικείων ενδυμάτων και συμβούλων μάρκετινγκ:
"Οι γυναίκες έχουν προγραμματιστεί να είναι ευγενικοί, χρήσιμοι, υποστηρικτικοί και δίνουν. Προτείνω αυτές τις λέξεις να απομακρυνθούν από το λεξιλόγιο των κοριτσιών. Αυτά είναι πράγματα που δεν μπορείτε να είστε στην επιχείρηση εάν θέλετε να πετύχετε. Δεν εργάζονται στον εταιρικό κόσμο ».
Η Linda Chastang, εκτελεστικός αντιπρόεδρος και γενικός σύμβουλος της Εθνικής Ένωσης Ίσων Ευκαιριών στην Ανώτατη Εκπαίδευση, άλλαξε τις αντιλήψεις της, αφού ο Γεωργιανός Κογκρέσο John Lewis συμπλήρωσε την εμμονή της στην εξασφάλιση ενός ομοσπονδιακού κτιρίου στο κέντρο της Ατλάντα:
"Με ενοχλούσε όταν οι άνθρωποι με κάλεσαν επίμονο. Δεν πίστευα ότι ο όρος περιγράφει μια κυρία ευνοϊκά. Ξέρω ότι ξέρω διαφορετικά. Απλώς σημαίνει ότι κρατώ σε κάτι μέχρι να τελειώσει. "
Λείπει Κοσμήματα είναι γυναίκες από επαγγέλματα υψηλής ειδίκευσης όπως η χρηματοδότηση ή η μηχανική. Η αιτία είναι κατανοητή. πρόσφατο Νιου Γιορκ Ταιμς άρθρο σχετικά με τις γυναίκες στην Wall Street, για παράδειγμα, σχολίασε αποφοίτους σχολών επιχειρήσεων: "Από εκείνες τις γυναίκες αποφοίτους, 21,1 τοις εκατό επιδίωκαν τη χρηματοδότηση ή τη λογιστική το 2009, κάτω από 6,6 τοις εκατό από το 2005, σύμφωνα με το Graduate Management Admission Council." Αλλά τα σχόλια από Κοσμήματα ring αληθής ανεξάρτητα από τη βιομηχανία.
Οι γυναίκες κυριαρχούν σαφώς τις αφροαμερικανικές ιστορικές ανησυχίες στην ηγεσία τους και δείχνουν πώς οι πολιτιστικές προοπτικές μπορούν να είναι ένα φυσικό μέρος της λειτουργίας των οργανώσεων και της επίτευξης αποτελεσμάτων. Η Loretta Argett, πρώην βοηθός γενικός εισαγγελέας, η οποία ήταν η πρώτη γυναίκα αφροαμερικάνων που διορίστηκε για τη φορολογική υπηρεσία του αμερικανικού Υπουργείου Δικαιοσύνης, ήταν πολύ υπερήφανη για το πώς δημιούργησε εκπαιδευτικά προγράμματα και αναθεώρησε τη ροή εργασίας που οδήγησε σε περισσότερους μαύρους και γυναίκες οι πρώην αντιπρόεδρος και ο συγγενής εκδότης των βιβλίων One World / Ballantine Cheryl Woodruff, ο οποίος ήταν κάποτε η κορυφαία Αφροαμερικανός στον τομέα των εκδόσεων, προσφέρει αίσθηση καθήκοντος πολιτιστική εκπροσώπηση σε δημοσιευμένη γραφή:
"Σήμερα οι άνθρωποι θρηνούν την εμπορευματοποίηση των μαύρων βιβλίων και τη δυσκολία παραγωγής και πώλησης ποιοτικής γραφής … Είναι καθήκον μας να εκμεταλλευτούμε τα εξαιρετικά νέα διαθέσιμα εργαλεία ώστε να δώσουμε στους μαύρους αναγνώστες το καλύτερο που έχουν οι μαύροι συγγραφείς να προσφέρουν. Εξαρτάται από εμάς. "
Τα λόγια κάθε γυναίκας αποπνέουν εμπιστοσύνη, καθώς και έντονη αυτογνωσία της επαγγελματικής τους υπεροχής.Η Linda White, εθνική πρόεδρος της Alpha Kappa Alpha, "Έμαθε από ανθρώπους σε διαφορετικά κοινωνικά στρώματα … όταν είστε εκλεγμένοι σε μια θέση, οι άνθρωποι σας παρακολουθούν όλη την ώρα και μπορεί να έχουν προσδοκίες που δεν είχαν πριν. Πρέπει να είσαι συνειδητός για τους ανθρώπους γύρω σου. "
Από τι θα κερδίσουν οι αναγνώστες Κοσμήματα
Οι προοπτικές στο Κοσμήματα μοιράζονται ένα νήμα που αναζητούν επαγγελματικό αντίκτυπο και ικανοποίηση χωρίς να λυπάται, είτε είναι το θέμα της επιλογής σταδιοδρομίας ή των οικογενειακών ευθυνών. Οι στοχαστικοί προβληματισμοί και οι μεγαλύτερες από το μυαλό μου προσφέρουν εμπιστοσύνη στις οποίες οι νέες γυναίκες, σε οποιαδήποτε ηγετική θέση και σε οποιονδήποτε πολιτισμό, θα ήθελαν να παραμείνουν παράλληλα με οργανωτικούς τρόπους-σε βιβλία ή μυστήρια από τον τελευταίο πρώην γενικό διευθυντή-συγγραφέα. Το βιβλίο κάνει ένα σταθερό δώρο για κάθε γυναίκα που ξεκινά επαγγελματικό ταξίδι. Connie Briscoe συνοψίζει τον τόνο του Κοσμήματα καλύτερα στον πρόλογο:
"Θα μπορούσαμε να έχουμε φτάσει αρκετά μακριά ώστε οι μαύρες γυναίκες να μπορούν να είναι δικηγόροι, γιατροί, επιχειρηματίες, καλλιτέχνες, καλλιτέχνες και μητέρες πρώτα, χωρίς φυλή, φύλο ή μειονέκτημα να παρακωλύουν συνεχώς την πρόοδό μας; Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι αυτές οι γυναίκες και αμέτρητοι άλλοι σαν τους έχουν κάνει πολύ πιο πιθανό για τα παιδιά και τα εγγόνια μας ».
Περισσότερα σε: Γυναίκες Επιχειρηματίες 6 Σχόλια ▼
