Διαφορετικές έρευνες από την Εθνική Ομοσπονδία Ανεξάρτητων Επιχειρήσεων (NFIB), το ADP, το American Express OPEN και το SurePayroll προσφέρουν διαφορετικά στιγμιότυπα σχετικά με το πώς οι μικρές επιχειρήσεις φαινόταν να φεύγουν το Φεβρουάριο (συνήθως υπάρχει μια καθυστέρηση ενός μηνός σε τέτοιου είδους έρευνες). Και, με την εξαίρεση του NFIB, έχει φανεί ότι τα πράγματα γίνονται όλο και καλύτερα.
$config[code] not foundΟ δείκτης μικρής επιχειρηματικής αισιοδοξίας του NFIB παραμένει κάτω από 90 μονάδες για τον Φεβρουάριο, έχοντας χάσει τα μικρά κέρδη από την ανάγνωση του προηγούμενου μήνα. Οι ερωτηθέντες της έρευνας για τους ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων λένε ότι θα μπορούσαν να αρχίσουν να προσλαμβάνουν και πάλι τις σωστές φορολογικές ελαφρύνσεις, αλλά για αυτούς η πραγματική ιστορία είναι οι πελάτες που απλά δεν αγοράζουν. Η κυβερνητική δράση σχετικά με τους φόρους ή την πρόσβαση στην πίστωση δεν θα βοηθήσει σε αυτό.
Η Εθνική Έκθεση για την Απασχόληση της ADP για το Φεβρουάριο διαπίστωσε ότι, ενώ οι μεσαίες επιχειρήσεις (50-499 εργαζόμενοι) βρίσκονταν στο μαύρο μέχρι την αύξηση της καθαρής θέσης εργασίας (8000 θέσεις εργασίας), τα μικρά κέρδη καταστράφηκαν από τις μικρότερες επιχειρήσεις 1-49 εργαζόμενοι) και οι μεγαλύτερες (πάνω από 500 εργαζόμενες) τάξεις μεγέθους, περισσότερο από ό, τι για αυτόν, χάνοντας 18.000 θέσεις εργασίας και 10.000 θέσεις εργασίας αντίστοιχα.
Αλλά τα πράγματα φαίνονται πολύ λιγότερο άσχημα σύμφωνα με την άλλη εταιρεία υπηρεσιών μισθοδοσίας. Η SurePayroll Small Business Scorecard για το Φεβρουάριο διαπίστωσε ότι η ετήσια πρόσληψη μικρών επιχειρήσεων αυξήθηκε κατά 1,9%, "Με συνεχή και αυξανόμενη εξάρτηση από ανεξάρτητους εργολάβους." (Ακούγεται κανείς; Θέλαμε να επανεξετάσουμε τις θέσεις εργασίας, τις θέσεις εργασίας και τις θέσεις εργασίας;) Οι μισθοί των μικρών επιχειρήσεων ήταν επίσης λίγο πολύ (0,2%).
Μέχρι στιγμής, η πιο αισιόδοξη ήταν η αμερικανική εκδήλωση OPEN Economic Pulse για τον Φεβρουάριο. Διαπίστωσε ότι, ενώ οι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων εξακολουθούν να ανησυχούν για μια ύφεση με διπλή πτώση και υψηλή ανεργία, είναι ακόμα πιο αισιόδοξοι για την οικονομία από ό, τι πριν από ένα χρόνο. Όπως και η έρευνα NFIB, το OPEN Pulse διαπίστωσε ότι το μεγαλύτερο εμπόδιο για την ανάπτυξη των μικρών επιχειρήσεων είναι οι έσπασε ή άλλως πεπειραμένοι πελάτες.
Και, όπως και η έρευνα NFIB, η American Express διαπίστωσε ότι η ζήτηση για δάνεια μικρών επιχειρήσεων είναι μειωμένη επειδή δεν πιστεύουν ότι έχουν την ταμειακή ροή αυτή τη στιγμή για να χειριστούν το πρόσθετο χρέος.
Συνολικά, η εικόνα είναι μιας οικονομίας μικρών επιχειρήσεων που μπορεί να είναι έτοιμη να αντιστραφεί και να γίνει θετική, αλλά μόνο πολύ αργά. Είναι πιθανό, κατά τη διάρκεια του τέλους του δεύτερου ή του πρώτου τρίτου τριμήνου, να αισθανθεί σαν να μην υπάρχει καθόλου κίνηση.
Ένας άλλος λόγος-πώς-είστε-εσείς-ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων; μια έρευνα αξιοσημείωτη είναι ο Δείκτης Μικρών Επιτυχημένων Επιχειρήσεων, τον οποίο σας υποσχέθηκα τον περασμένο μήνα ότι θα σας έκανα πίσω και που έρχεται σε μας από το Network Solutions και τη Σχολή Επιχειρήσεων του Πανεπιστημίου του Maryland Robert Smith.
Η Κάρτα Αναφοράς Επιτυχίας Μικρών Επιχειρήσεων, η οποία παράγεται από τα δεδομένα της έκθεσης, μας δίνει ένα 75 ή ένα «στερεό Γ». Πολλοί θα αποκαλούσαν έναν βαθμιδωτό βαθμό αλλά, όπως οι περισσότεροι γονείς, θα θέλαμε να δούμε καλύτερους βαθμούς από τις μικρές επιχειρήσεις μας. Τα σημεία αδυναμίας είναι "μάρκετινγκ και καινοτομία" και "πρόσβαση κεφαλαίου", ενώ η δύναμη περιλαμβάνει την "εξυπηρέτηση πελατών" και "συμμόρφωση".
Η έρευνα έδειξε επίσης ότι η οικοδόμηση της ηλεκτρονικής παρουσίας τους είναι μια μεγάλη ανησυχία για τις μικρές επιχειρήσεις, πιθανώς επειδή είναι μια σχετικά ανέξοδη μέθοδος εμπορίας. Η εκκίνηση ή η αναβάθμιση των ιστότοπων της εταιρείας, η βελτίωση των οπτικοακουστικών προϊόντων και / ή της πνευματικής ιδιοκτησίας και η ανάπτυξη της παρουσίας των κοινωνικών μέσων είναι οι κορυφαίες τεχνολογικές προτεραιότητες. Συγκεκριμένα, τα κοινωνικά μέσα ήταν ιδιαίτερα πολύτιμα ως μέσο προσέλκυσης νέων πελατών, αξιοποιώντας την ιδιαίτερη δύναμή τους: εξυπηρέτηση πελατών.
Υπάρχουν πολλά περισσότερα - η συγκεκριμένη έκθεση καλύπτει πολλά σημεία και αξίζει μια πλήρη ανάγνωση. Μπορείτε να το βρείτε εδώ.
Τέλος, το Γραφείο Υποστήριξης της SBA δημοσίευσε μια ιδιαίτερα επίκαιρη έκθεση στις αρχές του μήνα, με το σωστό τίτλο Μια ανάλυση των μικρών επιχειρήσεων και των θέσεων εργασίας. Το έγγραφο, το οποίο συντάχθηκε από τον οικονομολόγο της δικηγόρου Brian Headd, τιμολογεί τον εαυτό του ως ένα αστάρι για να βοηθήσει τους υπεύθυνους για τη χάραξη πολιτικής (και όποιος άλλος ενδιαφέρεται) «Κατανοήσουν ορισμένα βασικά δεδομένα και τάσεις στην απασχόληση των μικρών επιχειρήσεων».
Αυτή η αναφορά εξετάζει στατιστικά στοιχεία στατικά και δυναμικά 15 ετών, τόσο από τις πηγές τόσο στο Γραφείο Απογραφής όσο και στο Γραφείο Στατιστικών Εργασίας (Business Employment Dynamics). Χρησιμοποιώντας και τα δύο σύνολα δεδομένων, η Headd είναι σε θέση να εξετάσει τον αντίκτυπο των μικρών εργοδοτών στην αγορά εργασίας τόσο σε στατικό όσο και σε δυναμικό πλαίσιο, γεγονός που αποδίδει ένα σταθερό σύνολο γεγονότων. Τα στατικά δεδομένα δείχνουν το μερίδιο των μικρών επιχειρήσεων στην απασχόληση: περίπου το ήμισυ του εργατικού δυναμικού του ιδιωτικού τομέα. Εν τω μεταξύ, τα δυναμικά δεδομένα ζουν μέχρι το όνομά της.
Για παράδειγμα, κατά την ανάλυση της δημιουργίας θέσεων εργασίας σε σταθερή ηλικία, τα δεδομένα δείχνουν ότι μια ομάδα επιχειρήσεων, που έχουν εντοπιστεί από τη γέννησή τους, δημιουργούν περισσότερες θέσεις εργασίας κατά την εκκίνηση από ό, τι κάνουν σε οποιαδήποτε άλλη χρονική στιγμή κατά τα επόμενα 20 χρόνια. Από την άλλη, η ανασκόπηση των τριμηνιαίων δεδομένων δυναμικής απασχόλησης διαπιστώνει ότι οι συνεχιζόμενες επιχειρήσεις αντιπροσωπεύουν πάνω από τα δύο τρίτα (69%) της καθαρής δημιουργίας νέων θέσεων εργασίας, ενώ οι σταθερές γεννήσεις και οι θάνατοι καθαρίζονται μόνο με το υπόλοιπο 31%. Και κατά την περίοδο από το 1992 έως τα μέσα του περασμένου έτους, κέρδη ή ζημίες 20 ή περισσότερων εργαζομένων σε σχετικά μικρό αριθμό επιχειρήσεων αντιπροσωπεύουν το 57% της καθαρής μεταβολής της απασχόλησης.
6 Σχόλια ▼
