Οι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων αισθάνονται αισιόδοξοι - και οι γυναίκες επιχειρηματίες αισθάνονται ιδιαίτερα, σύμφωνα με την έκθεση της Τράπεζας της Αμερικής για το Μικρό Επιχειρηματικό Έτος 2014 (PDF).
Δύο από τις πέντε γυναίκες που συμμετείχαν στην έρευνα άνοιξαν τις επιχειρήσεις τους τα τελευταία πέντε χρόνια. Ωστόσο, παρά το αρχικό τους καθεστώς, σχεδόν τα τρία τέταρτα (70%) των γυναικών επιχειρηματιών αναμένουν ότι οι πωλήσεις θα αυξηθούν φέτος, ενώ περισσότεροι από τους μισούς (56%) σχεδιάζουν να προσλάβουν το 2014.
$config[code] not foundΤι είναι η κατοχή των γυναικών πίσω - και ώθηση τους προς τα εμπρός;
Σχεδόν το ένα τρίτο των γυναικών στη μελέτη πιστεύει ότι έχουν λιγότερη πρόσβαση στο κεφάλαιο (29%) και νέες επιχειρηματικές ευκαιρίες (32%) από ό, τι οι άνδρες. Ωστόσο, σχεδόν ένας στους πέντε (18%) πιστεύει ότι έχουν περισσότερη πρόσβαση στους πελάτες από ό, τι οι άνδρες.
Αλλά οι εξωτερικοί παράγοντες δεν είναι όλα που κρατούν πίσω κάποιες γυναίκες επιχειρηματίες: Η στάση μπορεί να είναι και ένας παράγοντας.
Οι άνδρες στη μελέτη είναι πιο πιθανό από τις γυναίκες να λένε ότι η εμπιστοσύνη είναι μία από τις βασικές δεξιότητές τους (το 40% των ανδρών, έναντι του 30% των γυναικών). Τόσο οι άνδρες όσο και οι γυναίκες ιδιοκτήτες επιχειρήσεων ονομάζουν την "πολυεπεξεργασία" ως την κορυφαία δεξιότητά τους, αλλά οι άντρες είναι πιο πιθανό από τις γυναίκες να λένε ότι είναι τεχνολογικά καταλαβαίνω και στρατηγικές, ενώ οι γυναίκες είναι πιο πιθανό από τους άνδρες να πούμε ότι είναι δημιουργικοί και ενσυναιστικοί.
Η νέα οικογενειακή επιχείρηση: Γυναίκες;
Σε αντίθεση με τη δημοφιλή εικόνα ενός πατέρα που ελπίζει ότι οι γιοι του θα συμμετάσχουν στην οικογενειακή επιχείρηση, οι άντρες στην έρευνα είναι πιο πιθανό από τις γυναίκες να λένε ότι είναι καλύτερο για τις σχέσεις τους εάν τα παιδιά τους δεν εργάζονται στην επιχείρησή τους (27% αισθανθείτε αυτόν τον τρόπο).
Αντίθετα, σχεδόν το ένα τρίτο των γυναικών (32%) δηλώνουν ότι τα παιδιά τους θα έχουν πάντα τη δυνατότητα να εργαστούν στις επιχειρήσεις τους και το 29% των γυναικών (έναντι 18% των ανδρών) εργάζονται ήδη με τα παιδιά τους.
Τι δίνετε;
Τόσο οι άνδρες όσο και οι γυναίκες κάνουν θυσίες να είναι επιχειρηματίες - αυτό δεν είναι νέα. Ωστόσο, οι θυσίες τους είναι διαφορετικές. Οι γυναίκες είναι πιο πιθανό να εγκαταλείψουν το χρόνο τους (74%), την κοινωνική τους ζωή (45%) και τη χρηματοοικονομική σταθερότητα (22%).
Οι άνδρες είναι πιο πιθανό να θυσιάσουν το χρόνο των διακοπών (63%), τη σχέση τους με τους συζύγους τους (47%) και το χρόνο με τα παιδιά τους (46%). Στην πραγματικότητα, το ένα τρίτο των γυναικών λένε ότι περνούν περισσότερο χρόνο με τα παιδιά τους ως αποτέλεσμα της λειτουργίας των δικών τους επιχειρήσεων.
Εκφράζει τη λύπη του: Είχα λίγους
Τόσο οι γυναίκες όσο και οι άνδρες αισθάνονται το ίδιο για τις λύπες τους και τα επιτεύγματά τους. Οι μεγαλύτερες απογοητεύσεις μεταξύ των δύο φύλων είναι ότι "δεν ξοδεύω αρκετό χρόνο με τους αγαπημένους μου" (37%), ακολουθούμενος από "να μην ξεκινήσω την επιχείρησή μου νωρίτερα" (29%).
Το μεγαλύτερο επίτευγμα τους: Να είμαι σε θέση να στηρίξω οικονομικά τις οικογένειές τους, ακολουθούμενη στενά από το να είμαι ο δικός μου προϊστάμενος και να κάνω ό, τι αγαπώ.
Πώς μπορούν αυτά τα αποτελέσματα να προκαλέσουν τη δική σας προοπτική ως επιχειρηματία;
Ευτυχισμένη φωτογραφία μέσω Shutterstock
Περισσότερα σε: Γυναίκες Επιχειρηματίες 5 Σχόλια ▼
