Συχνά μας ζητείται να αξιολογήσουμε την δική μας δουλειά. Σε τριμηνιαίες αναθεωρήσεις εργασίας, σε βιογραφικά σημειώματα ή σε αιτήσεις εργασίας, μια αυτοαξιολόγηση είναι αναπόφευκτη.Αν μπορείτε να γράψετε ένα, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τις πληροφορίες σε αυτό για δικό σας όφελος - στις ανασκοπήσεις εργασίας, στις νέες συνεντεύξεις εργασίας ή σε άλλες εργασιακές καταστάσεις. Δεν είναι δύσκολο να γράψετε μια αυτοαξιολόγηση per se, αλλά γράφοντας ένα αποτελεσματικό που σας κάνει να ξεχωρίζετε από τους συναδέλφους σας μπορεί να είναι λίγο πιο δύσκολο.
$config[code] not foundΞεκινήστε συζητώντας την περιγραφή της θέσης εργασίας σας και τι πιστεύετε ότι είναι οι προσδοκίες του εργοδότη για κάποιον που κρατά τη θέση σας. Διατηρήστε έναν συνομιλητικό αλλά επαγγελματικό τόνο. Να είστε όσο το δυνατόν συντομότεροι και πιο πραγματικοί.
Αφού περιγράψετε την κατανόησή σας για τα καθήκοντά σας και τις προσδοκίες του εργοδότη, δείξτε τι κάνατε για να υπερβείτε αυτές τις προσδοκίες. Καταχωρίστε δύο ή τρεις συγκεκριμένες περιοχές στις οποίες πιστεύετε ότι διακρίνατε στην απόδοση της δουλειάς σας.
Εάν δεν είστε σίγουροι για το πώς να περιγράψετε την απόδοση της εργασίας σας, σκεφτείτε να χρησιμοποιήσετε τη μέθοδο STAR. Ο Lynn Gaertner-Johnston, με τίτλο "Γράφοντας για τον εαυτό μας", μιλάει για τη μέθοδο STAR. Στη μέθοδο STAR περιγράφετε μια κατάσταση (S) ή μια εργασία (T), τη δράση (A) που πήρατε για να την ολοκληρώσετε και τα αποτελέσματα (R) αυτών των ενεργειών.
Γράψτε πώς σχεδιάζετε να βελτιώσετε την απόδοση της εργασίας σας. Μην δίνετε στην εταιρεία κανένα λόγο να αμφιβάλλετε για την απόδοσή σας, αλλά να της πείτε σε τι εργάζεστε και πώς σχεδιάζετε να βελτιώσετε. Οι εργοδότες αναζητούν πρωτοβουλία και βελτίωση με την πάροδο του χρόνου. δείξτε πού σκοπεύετε να βελτιώσετε και, στη συνέχεια, αναφερθείτε σε λίγους μήνες με τα αποτελέσματα. Με αυτόν τον τρόπο θα δείξετε στον εργοδότη σας ότι έχετε σοβαρά υπόψη τη βελτίωση της απόδοσής σας.
Μη φοβάστε να συμπεριλάβετε τα πράγματα στην αυτοαξιολόγηση σας που είναι προβληματικά. Για παράδειγμα, αν κάτι, ή οποιοσδήποτε, εμποδίζει την απόδοση της εργασίας σας, αναφέρετε αυτό και ζητήστε μια συνάντηση με τον εργοδότη σας.
Υπόδειξη
Μην καυχηθείτε και μην μιλήσετε για το πόσο σπουδαίοι είστε. Μια καλύτερη προσέγγιση θα μπορούσε να είναι να μιλήσουμε για την εταιρεία και πώς επωφελήθηκε από την ύπαρξή σας ως υπάλληλο. Όταν γράφετε μια αυτοαξιολόγηση για μια δουλειά, είναι σημαντικό να αναγνωρίσετε ότι δεν είστε τέλειοι και έχετε περιοχές στις οποίες μπορείτε να βελτιώσετε την απόδοσή σας. Προσπαθήστε να κρατήσετε την αξιολόγηση σας σύντομη.
