Η υποβολή επιστολής εισαγωγής στις εταιρείες είναι ένας τρόπος για να βρείτε ανοιχτές θέσεις εργασίας που δεν περιλαμβάνονται στον κατάλογο ή για να πάρετε έναν πιθανό εργοδότη για να σας κρατήσει κατά νου όταν δημιουργούνται ανοίγματα. Τούτου λεχθέντος, πρέπει να γράψετε προσεκτικά τις εισαγωγικές επιστολές σας για να είναι αποτελεσματικές. Διαφορετικά, μια επιστολή που θα εντυπωσιάσει μπορεί να αποτρέψει ή ακόμα και να προσβάλει έναν πιθανό εργοδότη.
Δημιουργία σύνδεσης
Μια επιστολή εισαγωγής πρέπει να δημιουργήσει ενθουσιασμό και buzz σε λιγότερες προτάσεις από μια συνοδευτική επιστολή. Αυτό σημαίνει ότι πρέπει να είστε σύντομη αλλά αποτελεσματική στις λέξεις που χρησιμοποιείτε και στις πληροφορίες που αναμεταδίδετε. Ομοίως, θα πρέπει να συμπληρώσετε μια επιστολή εισαγωγής με τα ρήματα δράσης και να την αποθηκεύσετε με σχετική με τη βιομηχανία ορολογία που υποδεικνύει τις δυνατότητές σας. Είναι επίσης επιτακτική η διεξοδική έρευνα της ιστορίας οποιασδήποτε εταιρείας στην οποία σκοπεύετε να στείλετε μια επιστολή εισαγωγής. Γνωρίζοντας πόσο καιρό υπάρχει μια επιχείρηση, με ποιους κλάδους συνδέεται και τι επιτυγχάνει η εταιρεία μπορεί να βοηθήσει στον προσδιορισμό συγκεκριμένων λεπτομερειών που θα τονιστούν στην επιστολή. Παραδείγματος χάριν, σημειώνοντας ότι επιθυμείτε να συνεργαστείτε με έναν ηγέτη της βιομηχανίας που έχει ορίσει χρησιμοποιημένα αρχεία πωλήσεων οχημάτων για τα τελευταία 30 χρόνια, είναι προτιμότερο να παρατηρήσετε απλώς ένα ενδιαφέρον να εργαστείτε για μια αντιπροσωπεία μεταχειρισμένων αυτοκινήτων.
$config[code] not foundΔεύτερον, οι αιτούντες εργασία πρέπει να διερευνήσουν τους βραχυπρόθεσμους και μακροπρόθεσμους στόχους μιας εταιρείας και να συζητήσουν στην επιστολή τους πώς η εμπειρογνωμοσύνη και οι στόχοι τους ταιριάζουν με αυτούς τους στόχους. Η διαδικασία της πρόσληψης κάποιος είναι επίπονη και δαπανηρή. Κατά συνέπεια, οι διαχειριστές μίσθωσης αναζητούν πιθανούς υπαλλήλους που πιθανότατα θα παραμείνουν σε μια εταιρεία για περισσότερα από τρία έως πέντε χρόνια. Στην επιστολή εισαγωγής, οι εργαζόμενοι που αναζητούν εργασία πρέπει να δηλώνουν την προθυμία και την προθυμία να επενδύσουν χρόνο σε μια επιχείρηση, κάτι που θα τραβήξει το βλέμμα ενός δυνητικού εργοδότη.
Παρούσα προσόντα
Οι εταιρείες συχνά προσλαμβάνουν μια ποικιλία υπαλλήλων, από λογιστές και εποπτικές αρχές μέχρι στελέχη και διοικητικούς βοηθούς. Ανεξάρτητα από τη δουλειά που αναζητάτε, μια επιστολή εισαγωγής θα πρέπει να αποσαφηνίσει την ειδική εκπαίδευση και εμπειρία σε σχέση με τη θέση που επιθυμείτε. Δεδομένου ότι αυτό πρέπει να επιτευχθεί σε μία ή δύο προτάσεις, πρέπει να είστε συγκεκριμένοι. Στέλνοντας μια επιστολή σε μια δικηγορική εταιρεία, για παράδειγμα, θα ήταν καλό να αναφέρετε ότι έχετε πτυχίο Bachelor στην Πολιτική Επιστήμη και υπηρετήσατε ως υπάλληλος για την κρατική δικαιοσύνη του Ανωτάτου Δικαστηρίου. Η χρήση χώρου για να αναφέρουμε δύο χρόνια απασχόλησης ως ναυαγοσώστης δεν θα ήταν μια σοφή κίνηση, εκτός αν η δικηγορική εταιρεία αντιπροσώπευε μόνο ναυαγοσώστες.
Βίντεο της Ημέρας
Σας έφερε από το Sapling Έφερε σε σας από το SaplingΑποκάλυψη συνδέσεων
Αν σας συμβούλευα να επικοινωνήσετε με μια εταιρεία ή με υπεύθυνο προσλήψεων κατόπιν προτάσεως ενός χορηγού ή υποστηρικτή της εταιρείας, αξίζει να το αναφέρετε στην επιστολή εισαγωγής. Για παράδειγμα, εάν ένα μέλος του διοικητικού συμβουλίου σας συμβούλευσε να στείλετε την επιστολή, ένας διαχειριστής μίσθωσης πιθανότατα θα σας δώσει σοβαρή εκτίμηση. Τούτου λεχθέντος, η αναφορά των συνδέσεων θα μπορούσε να αντιστραφεί. Εάν ο διαχειριστής μίσθωσης απλώς τυχαίνει να περιφρονεί αυτό το συγκεκριμένο μέλος του συμβουλίου, το βιογραφικό σας σημείωμα θα μπορούσε τελικά να τεμαχιστεί. Τελικά, θα πρέπει να ρωτήσετε τις συνδέσεις σας στους οποίους πρέπει να απευθυνθείτε συγκεκριμένα στην επιστολή. Εάν η σύνδεση δεν παρέχει ένα όνομα, είναι μάλλον συνετό να μην αναφέρουμε τίποτα στην επιστολή.
Εμφάνιση ευγνωμοσύνης
Σκοπός της επιστολής εισαγωγής είναι να σας παρατηρήσουμε και να ενθαρρύνετε έναν εργοδότη να σας κρατήσει κατά νου σε περίπτωση που υπάρξει διαθέσιμη εργασία. Ως εκ τούτου, είναι ευχάριστο για έναν εργοδότη να διαβάσει την επιστολή σας, πόσο μάλλον να σας θυμάμαι. Η λήξη της επιστολής με μια ευγνωμοσύνη θα αφήσει μια καλύτερη εντύπωση από ό, τι τελειώνει με τη γραμμή "Θα περιμένω την κλήση σας". Μια πιο κατάλληλη επιλογή θα ήταν "Ευχαριστώ για τον χρόνο και την προσοχή σας".
