Οι τάξεις των προσωρινών εργαζομένων βοήθειας αυξήθηκαν τους τελευταίους πέντε συνεχόμενους μήνες, σύμφωνα με τα πρόσφατα δημοσιευθέντα στοιχεία του Υπουργείου Εργασίας. Η Wall Street Journal αναφέρει ότι ο αριθμός των Αμερικανών που απασχολούνται σε προσωρινές θέσεις εργασίας αυξήθηκε 47.500 το Φεβρουάριο σε 2 εκατομμύρια - αλλά ταυτόχρονα, η συνολική απασχόληση μειώθηκε.
Ενώ οι εταιρείες στελέχωσης σε εθνικό επίπεδο αναφέρουν αυξημένες επιχειρηματικές δραστηριότητες, καθώς οι επιχειρήσεις προετοιμάζονται για οικονομική ανάκαμψη, λένε ότι η πρόσληψη δεν είναι ακόμα κοντά στα επίπεδα πριν από την ύφεση.
Σε παρελθούσες οικονομικές περιόδους ύφεσης, οι προσωρινές προσλήψεις αποτελούν τον κύριο δείκτη ότι οι επιχειρήσεις ετοιμάζονται να προσλάβουν μόνιμους υπαλλήλους. Το Associated Press αναφέρει ότι, μετά την ύφεση του 1990-1991, για παράδειγμα, η πρόσληψη πραγματοποιήθηκε τον Αύγουστο του 1991 και η μόνιμη πρόσληψη αυξήθηκε σχεδόν αμέσως μετά από αυτό. Μετά την ύφεση του 2001, η προσωρινή πρόσληψη αυξήθηκε για τρεις μήνες το καλοκαίρι του 2003 και η μόνιμη μίσθωση άρχισε το φθινόπωρο.
Αλλά τα πράγματα μπορεί να είναι διαφορετικά αυτή τη φορά. Τουλάχιστον τώρα, δεν φαίνεται ότι πολλοί προσωρινά απασχολούμενοι έχουν την ευκαιρία να γίνουν μόνιμες μισθώσεις. "Νομίζω ότι η προσωρινή πρόσληψη είναι λιγότερο χρήσιμο σήμα από ό, τι ήταν πριν", δήλωσε ο John Silvia, επικεφαλής οικονομολόγος του Wells Fargo. AP. «Οι εταιρείες δεν δοκιμάζουν τα νερά γυρίζοντας σε προσωρινές επιχειρήσεις. Απλώς θέλουν εργαζόμενους με μερική απασχόληση. "
Ποια είναι η διαφορά αυτή τη φορά; Ένας παράγοντας είναι η έλλειψη εμπιστοσύνης στην οικονομική ανάκαμψη. Με τις αγορές πιστώσεων ακόμη σφιχτές και τους καταναλωτές που δεν αγοράζουν, οι επιχειρήσεις είναι απρόθυμες να προσθέσουν μόνιμους υπαλλήλους στην μισθοδοσία.
Μια άλλη είναι η πολιτική αβεβαιότητα. Με το Σώμα και τη Γερουσία που εξακολουθούν να διαμαρτύρονται για θέματα υγείας, πολλοί εργοδότες δεν θέλουν να μισθώσουν μέχρι να ξέρουν τι επιπρόσθετο κόστος υγειονομικής περίθαλψης μπορεί να είναι για τους μόνιμους εργαζόμενους.
Ένα νομοσχέδιο για θέσεις εργασίας ύψους 17,6 δισεκατομμυρίων δολαρίων που πέρασε στις 17 Μαρτίου θα δώσει στους εργοδότες απαλλαγή από τους φόρους μισθοδοσίας για κάθε νέο υπάλληλο που θα προσλάβει το υπόλοιπο έτος (εφ 'όσον ο εργαζόμενος ήταν εκτός εργασίας για 60 ημέρες) και θα του χορηγήσει πίστωση φόρου ύψους $ 1.000 για κάθε νέος υπάλληλος διατηρούσε την μισθοδοσία για 52 εβδομάδες. Ωστόσο, η γνώμη διακρίνεται ως προς το κατά πόσον τα μέτρα αυτά θα τονώσουν πραγματικά την πρόσληψη, εφόσον οι μικρές επιχειρήσεις εξακολουθούν να έχουν δυσκολίες πρόσβασης σε πιστώσεις και κεφάλαια.
