Μια τυποποιημένη εβδομάδα εργασίας καταλαμβάνει σημαντικό μέρος της καθημερινής ζωής του εργαζομένου. Από τη δεκαετία του 1970, οι προσπάθειες εναλλακτικών ωραρίων εργασίας έχουν έρθει και έχουν φύγει. Ένα δημοφιλές κατάλυμα σε ένα παραδοσιακό πρόγραμμα εργασίας αποτελείται από υπαλλήλους που εργάζονται τέσσερις μέρες την εβδομάδα αντί για πέντε. Μια μελέτη του Brigham Young University έδειξε ότι οι εργαζόμενοι που εργάζονταν σε μια συμπιεσμένη εβδομάδα εργασίας ήταν πιο παραγωγικοί και είχαν καλύτερο ηθικό, ενώ οι εταιρείες εξοικονομούσαν κόστος κοινής ωφέλειας.
$config[code] not foundΑξιολογήστε τις εναλλακτικές λύσεις
Μια εβδομάδα εργασίας τεσσάρων ημερών αποτελείται συνήθως από την είσοδο στο γραφείο για τέσσερις ημέρες την εβδομάδα, που αποτελείται από 10-ωρες βάρδιες κάθε μέρα. Οι εργαζόμενοι που επιλέγουν αυτήν την επιλογή μπορούν να εργαστούν τέσσερις συνεχόμενες ημέρες ή μια σειρά δύο ημερών με μια μέρα εκτός λειτουργίας. Οι εταιρείες επίσης προσφέρουν μερικές φορές μια μικρή διακύμανση του χρονοδιαγράμματος. Για παράδειγμα, ένας υπάλληλος μπορεί να εργάζεται 80 ώρες κατά τη διάρκεια των εννέα ημερών παρά δύο εβδομάδες. Αυτό το πρόγραμμα επιτρέπει σε κάποιον να εργάζεται λιγότερο από 10 ώρες την ημέρα, ενώ έχει μια επιπλέον μέρα κάθε δύο εβδομάδες.
Κάλυψη Πελατών
Κατά τον προγραμματισμό μιας εβδομάδας εργασίας τεσσάρων ημερών, πρέπει να δοθεί προσοχή στον πελάτη. Οι πελάτες που χρησιμοποιούνται για την κάλυψη σε ένα πρόγραμμα 8-5 κάθε μέρα πρέπει να αντιμετωπιστούν. Για την επίλυση αυτού του δυνητικού ζητήματος, ορισμένες εταιρείες απαιτούν από τους υπαλλήλους να εναλλάσσουν τις ημέρες εκτός λειτουργίας, έτσι ώστε το γραφείο να παραμένει ανοικτό κατά τη διάρκεια όλων των κανονικών ωραρίων εργασίας. Οι εταιρείες μπορούν επίσης να απαιτούν από ορισμένα τμήματα να εργάζονται κανονικά καθορισμένα ωράρια, ενώ άλλα μπορούν να επιλέξουν τον ευέλικτο προγραμματισμό μιας εβδομάδας εργασίας τεσσάρων ημερών.
Αντιμετώπιση εξωτερικών απαιτήσεων
Η προσαρμογή σε εργασία τεσσάρων ημερών απαιτεί τροποποιήσεις στα προσωπικά προγράμματα. Οι χρόνοι απόρριψης για τα παιδιά στο σχολείο και η ημερήσια φροντίδα ίσως χρειαστεί να προσαρμοστούν στις οικογένειες. Ενώ η επιπλέον ημέρα της εβδομάδας επιτρέπει την πρόσθετη ελευθερία προγραμματισμού διορισμών και δραστηριοτήτων, πρέπει να λαμβάνονται υπόψη οι μεγαλύτερες μέρες εργασίας. Μπορεί να χρειαστεί επιπλέον βοήθεια για εργασίες που έχουν ολοκληρωθεί πριν ή μετά την εργασία.
Προστασία της ημέρας
Ένας κίνδυνος για μια εβδομάδα εργασίας τεσσάρων ημερών δεν έχει την τιμητική επιπλέον μέρα από τον εαυτό σας ή άλλους. Αυστηρές πολιτικές σχετικά με την εφαρμογή των υπερωριών βοηθούν να επιβληθεί η αληθινή λήψη της επιπλέον ημέρας κατά τη διάρκεια της εβδομάδας. Κατά καιρούς, ένας υπάλληλος μπορεί να καταλήξει να έρχεται στην πέμπτη ημέρα για λίγες ώρες και να καταλήξει να παραμείνει περισσότερο από το αναμενόμενο, επειδή το γραφείο είναι ανοιχτό και απασχολημένο. Αυτή η πρακτική αποτυγχάνει να έχει τετραήμερη εβδομάδα εργασίας και πρέπει να παρακολουθείται.
