«Αυτή είναι η εποχή που οι επιχειρηματικές μητέρες αισθάνονται την ανακούφιση από το σχολείο που τελειώνει, μόνο για να γίνουν αμέσως αντιληπτές από την καλοκαιρινή ενοχή.
Αυτή είναι η ενοχή της ακρόασης των παιδιών σου να λένε, "Αλλά γιατί δεν μπορείς να με οδηγήσεις στην παραλία; Το μαμά του Tommy κάνει! "Ή" Γιατί δεν μπορώ να μείνω σπίτι με εσύ αντί να πηγαίνεις στην κατασκήνωση ημέρας; "
Ακόμα κι αν έχετε κανονίσει την επιχείρησή σας έτσι ώστε τα παιδιά σας μπορώ να είσαι στο σπίτι σου, το καλοκαίρι είναι η εποχή να δουλεύεις φρεναράκι με το ένα μάτι να κοιτάζει πάντα πάνω από τον ώμο σου και τα αυτιά σου να σφίγγονται για την κραυγή του "MOM!" που πάντα φαίνεται να διακόπτει τις πιο σημαντικές επιχειρηματικές κλήσεις.
$config[code] not foundΜετά από χρόνια διαχείρισης ενός προσωπικού με πολλές μητέρες, και τώρα εργάζομαι με δύο επιχειρηματικούς εταίρους που είναι μαμάδες, είμαι πολύ εξοικειωμένος με την εργασία-μαμά ενοχή.
Αλλά τώρα, ίσως οι εργαζόμενες και οι επιχειρηματικές μητέρες μπορούν να διευκολύνουν την ενοχή. Μια νέα μελέτη από το Harvard αναφέρει ότι η κατοχή μιας μητέρας που εργάζεται όχι μόνο δεν κάνει τα παιδιά κακό, αλλά αυξάνει πραγματικά τις μελλοντικές προοπτικές των κόρων τους για επιτυχία σταδιοδρομίας.
Η έρευνα πάνω από 50.000 ενήλικες σε 25 ανεπτυγμένες χώρες παγκοσμίως διαπίστωσε ότι σε κάθε χώρα, οι γυναίκες με εργαζόμενες μητέρες και επιχειρηματικές μητέρες έχουν καλύτερη απόδοση στον εργασιακό χώρο. Κέρδισαν περισσότερα χρήματα και αυξήθηκαν σε υψηλότερες θέσεις από ό, τι οι γυναίκες που μεγάλωσαν με μητέρες παραμονής στο σπίτι.
Στις ΗΠΑ, η διαφορά ήταν ιδιαίτερα έντονη.
Οι γυναίκες που μεγάλωσαν με εργαζόμενες και επιχειρηματικές μητέρες κέρδισαν κατά μέσο όρο 23% περισσότερο από τις γυναίκες των οποίων οι μητέρες δεν εργάζονταν ενώ οι κόρες τους ήταν παιδιά. Επιπλέον, το ένα τρίτο από αυτούς διατήρησε εποπτικούς ρόλους, σε σύγκριση με το 25% περίπου των γυναικών από παραδοσιακά νοικοκυριά.
Ενώ το «φαινόμενο της μητρικής εργασίας» δεν επηρέασε την εξουσία των ανδρών ή τις θέσεις εργασίας, οι άνδρες που μεγάλωσαν με εργαζόμενες μητέρες έδειξαν μια σημαντική διαφορά: Διέσκησαν διπλάσιο χρόνο, κατά μέσο όρο, άνδρες που μεγάλωσαν με μη εργαζόμενες μητέρες.
Εάν η επίδραση στα παιδιά μιας εργαζόμενης μητέρας είναι τόσο ισχυρή, φανταστείτε την ακόμα πιο ισχυρή επίδραση μιας μαμάς που τρέχει τη δική της επιχείρηση! Αντί να αισθάνεστε ένοχοι για την επιχείρησή σας να αφαιρείτε χρόνο μακριά από τα παιδιά σας αυτό το καλοκαίρι, γιατί να μην γιορτάσετε τα μαθήματα που διδάσκετε στα παιδιά σας:
Συμμετοχή των παιδιών σας στην επιχείρηση
Ακόμα και πολύ μικρά παιδιά μπορεί να είναι σε θέση να βοηθήσουν με τα πράγματα όπως η γέμιση των φακέλων ή η διαλογή των προϊόντων σε κουτιά. Τα μεγαλύτερα παιδιά μπορούν να σας βοηθήσουν με πιο εξελιγμένες εργασίες - ίσως ακόμη και να ενημερώσετε τον ιστότοπό σας ή να σας βοηθήσουν να πυροβολείτε και να επεξεργάζεστε βίντεο μάρκετινγκ. Ως παιδί, έμαθα τόσο πολύ για την επιχειρηματικότητα από το να εργάζεται στο κατάστημα ρούχων του μπαμπά μου.
Μιλώντας για την ημέρα σας με τα παιδιά σας
Ακόμα κι αν απλά θέλετε να ξεχάσετε την επιχείρησή σας μετά από μια δύσκολη μέρα, συζητώντας την επιχείρησή σας κατά τη διάρκεια του δείπνου ή κατά τη διάρκεια της διακοπής της οικογένειας, βοηθά τα παιδιά να καταλάβουν τι κάνετε και γιατί είναι σημαντικό για εσάς και για άλλους. Εξηγήστε τι κάνει η επιχείρησή σας με όρους που μπορούν να καταλάβουν. (Έχω έναν φίλο που ακόμα δεν είναι σίγουρος για το τι έζησε ο πατέρας του και έχει αποσυρθεί εδώ και 20 χρόνια. Μην είσαι αυτός ο γονέας.)
Επιστροφή στα παιδιά
Υπάρχουν πολλές οργανώσεις που διδάσκουν στα παιδιά τα βασικά στοιχεία της επιχειρηματικότητας και τον τρόπο λειτουργίας μιας επιχείρησης. Συνεργαστείτε με μια ομάδα (το Junior Achievement είναι σπουδαίο) ή μεταφέρετε τις επιχειρηματικές σας ικανότητες σε άλλες μορφές παιδικών οργανώσεων. Για παράδειγμα, βοηθήστε το κορίτσι των Scout Girl's daughter να σχεδιάσει μια στρατηγική μάρκετινγκ για την πώληση cookies ή να εξοντώσει τις δεξιότητες πωλήσεών τους με την επάνδρωση ενός θαλάμου μπισκότων;
Μοιραστείτε τα μαθήματα της ζωής σας
Τα μαθήματα της λειτουργίας μιας επιχείρησης μεταφράζονται σε τόσες πολλές δεξιότητες ζωής. Μην ενημερώνετε μόνο τα παιδιά σας για την επιχείρησή σας όταν τα πράγματα μοιράζονται καλά όταν αντιμετωπίζετε προκλήσεις ή είστε απογοητευμένοι. Αλλά μοιραστείτε επίσης πώς θα πάτε να το εργαστείτε και να το ξεπεράσετε. Τα παιδιά μαθαίνουν με τι κάνετε, όχι μόνο αυτά που λέτε. Όταν σας βλέπουν να είστε επίμονοι, να εργάζεστε σκληρά και να πιέζετε τον εαυτό σας εκτός της ζώνης άνεσής σας, θα εμπνέονται να κάνουν το ίδιο.
Ξεκινώντας τη δική σας επιχείρηση, φέρνετε τόσα πολλά στον κόσμο. Όπως καταλήγει η μελέτη, όταν οι γυναίκες συνεχίζουν να εργάζονται έξω από το σπίτι, ωφελούνται όχι μόνο από τα δικά τους παιδιά αλλά και από την κοινωνία ως σύνολο.
Mom-preneur Φωτογραφία μέσω του Shutterstock
3 Σχόλια ▼
