Προώθηση και ευαισθητοποίηση της πολιτιστικής πολυμορφίας στο χώρο εργασίας

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Ένα πολιτιστικά διαφορετικό εργατικό δυναμικό δίνει στην επιχείρησή σας ανταγωνιστικά πλεονεκτήματα συγκεντρώνοντας διαφορετικά ταλέντα. Παίρνει όμως εργασία και μια σκόπιμη προσπάθεια εκ μέρους σας για την προώθηση ενός περιβάλλοντος που ενθαρρύνει και αποδέχεται την ποικιλομορφία. Ένα διαφορετικό εργατικό δυναμικό αυξάνει το προφίλ της εταιρείας σας ως εργοδότη ίσων ευκαιριών.

Συνεντεύξεις

Η ποικιλομορφία στο χώρο εργασίας σας αρχίζει με το να δίνετε σε όλους τους υποψηφίους ευκαιρίες ίσες ευκαιρίες, ανεξάρτητα από το πολιτισμικό τους υπόβαθρο. Εάν δεν βρίσκεστε σε θέση να το κάνετε αυτό, προσπαθήστε να διορθώσετε τις προκαταλήψεις σας ή να ζητήσετε τη βοήθεια ενός ατόμου που είναι περισσότερο ανοιχτόμυαλος. Με αυτόν τον τρόπο, έχετε τη δυνατότητα να έχετε ένα πιο διαφορετικό εργατικό δυναμικό. Αφήστε τους υποψηφίους των φιναλίστ να συνομιλήσουν με τους υπόλοιπους υπαλλήλους σας και να παρακολουθήσουν τυχόν θέματα που αναπτύσσονται, τα οποία θα πρέπει να αντιμετωπιστούν για να αποφευχθεί η πολιτισμική μεροληψία του προσωπικού

$config[code] not found

Εκτίμηση

Εκτιμήστε κάθε εργαζόμενο για τις μοναδικές ιδιότητες που φέρνουν στο χώρο εργασίας. Για παράδειγμα, η δυνατότητα να βοηθηθούν οι πελάτες μιλώντας μια μητρική γλώσσα μπορεί να προσθέσει ποικιλομορφία. Αναγνωρίστε τους υπαλλήλους και τους συγχαρώ για την εργασία τους ως ομάδα. Αυτό ενθαρρύνει τους υπαλλήλους να εκτιμούν τις διαφορές του άλλου και να εμπνέει ένα ομαδικό πνεύμα. Η εκτίμηση εξασφαλίζει επίσης ότι οι εργαζόμενοι δεν κρύβονται αλλά αγκαλιάζουν την ατομικότητά τους.

Βίντεο της Ημέρας

Σας έφερε από το Sapling Έφερε σε σας από το Sapling

ΑΛΛΗΛΕΠΙΔΡΑΣΗ

Ενθαρρύνετε τους υπαλλήλους να επικοινωνούν και να αλληλεπιδρούν μεταξύ τους σχετικά με την εργασία. Βοηθά τους υπαλλήλους να μάθουν περισσότερα για τον άλλον και να επικοινωνούν μεταξύ τους. Μπορείτε επίσης να ξεκινήσετε αυτές τις αλληλεπιδράσεις διοργανώνοντας εκδηλώσεις στο χώρο εργασίας, όπως μια αθλητική οικογενειακή ημέρα ή ένα χορευτικό πάρτι που διαθέτει μουσική από διαφορετικούς πολιτισμούς. Τέτοιες εκδηλώσεις ενθαρρύνουν τη διαπολιτισμική αλληλεπίδραση και εκτίμηση Επιπλέον, η αλληλεπίδραση μακριά από το χώρο εργασίας βοηθά τους υπαλλήλους να εκτιμούν τα είδη ένδυσης, τη μουσική και το φαγητό του άλλου.

Δίκαιη μεταχείριση

Αντιμετωπίστε κάθε εργαζόμενο με δίκαιο τρόπο, σεβόμενοι τη μοναδικότητα του κάθε ατόμου. Για παράδειγμα, ο προγραμματισμός μιας συνάντησης σε μια ημέρα που συμπίπτει με τις πολιτιστικές αργίες ενός υπαλλήλου μπορεί να οδηγήσει σε δυσαρέσκεια και αίσθημα καταπίεσης. Ωστόσο, η αναδιάταξη της συνάντησης και η επικοινωνία σε όλους δείχνει την ευαισθησία σας και βοηθά όλους τους υπαλλήλους σας να κατανοήσουν ότι η επιχείρησή σας σέβεται τις μεμονωμένες ανάγκες. Επιπλέον, δίνουν σε όλους τους εργαζόμενους ίσες ευκαιρίες στην προώθηση, εξασφαλίζοντας ότι κανένας ιδιαίτερος πολιτισμός δεν θα κυριαρχεί σε όλες τις ανώτερες θέσεις. Αντιμετωπίστε αρκετά τυχόν ζητήματα που δημιουργούν διακρίσεις.