Η εμπλοκή με μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς είναι ένας αποτελεσματικός τρόπος για να βελτιώσετε τις επιχειρηματικές δεξιότητές σας, να επεκτείνετε την επαγγελματική σας εμπειρία, να δημιουργήσετε το δίκτυό σας και να ενισχύσετε το προφίλ σας στη βιομηχανία ή το επάγγελμά σας. Η κατανόηση των διαφορετικών ρόλων και ευθυνών των μη κερδοσκοπικών εθελοντών, των μελών του διοικητικού συμβουλίου και του επιχειρηματικού προσωπικού θα σας βοηθήσει να προσδιορίσετε τον αποτελεσματικότερο τρόπο συμμετοχής σε αυτόν τον σημαντικό τομέα της κοινωνίας.
$config[code] not foundΕθελοντές
Πολλοί μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί βασίζονται σε εθελοντές για να εργαστούν σε βραχυπρόθεσμα έργα, όπως εφάπαξ ή ετήσια γεγονότα, ή να αναλάβουν μακροπρόθεσμους ρόλους και ευθύνες, όπως χειρισμός επιχειρηματικής λειτουργίας. Η εμπλοκή σας με έναν μη κερδοσκοπικό οργανισμό ως εθελοντής σας επιτρέπει να μάθετε για τον οργανισμό, τον τρόπο λειτουργίας του και ποιοι είναι οι βασικοί άνθρωποι προτού δεσμευθείτε να αναλάβετε ένα συμβούλιο ή άλλη μακροπρόθεσμη θέση. Αναζητήστε τοπικούς μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς που χρειάζονται μια δεξιότητα που έχετε, όπως σχεδιασμός ιστοσελίδων ή προγραμματισμός, μάρκετινγκ, λογιστική ή διαχείριση συμβάντων.
Επιτροπές
Οι επιτροπές είτε εκτελούν πρακτικές εργασίες για μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς είτε διοικούν το έμμισθο προσωπικό ενός οργανισμού σε μια συγκεκριμένη περιοχή. Για παράδειγμα, ως εθελοντής, μπορείτε να υπηρετήσετε σε μια επιτροπή συγκέντρωσης χρημάτων και να συγκεντρώσετε την ετήσια συμπόσιο του οργανισμού, κάνοντας το μεγαλύτερο μέρος ή το σύνολο της εργασίας με τα μέλη των επιτροπών σας. Αν είστε μέλος μιας επαγγελματικής ένωσης, μπορείτε να υπηρετήσετε στην ετήσια συνάντηση συμποσίου, να ορίσετε στόχους, να δώσετε στους αμειβόμενους υπαλλήλους τις εντολές τους και να παρακολουθήσουν την εργασία τους.
Βίντεο της Ημέρας
Σας έφερε από το Sapling Έφερε σε σας από το SaplingΔιοικητικό συμβούλιο
Ένα διοικητικό συμβούλιο είναι υπεύθυνο για τη διασφάλιση ότι μια μη κερδοσκοπική εταιρεία επιδιώκει την αποστολή της, παραμένει οικονομικά υγιής και πληροί όλες τις νομικές της υποχρεώσεις. Το διοικητικό συμβούλιο εκτελεί είτε τις εργασίες που απαιτούνται για τη λειτουργία του οργανισμού, είτε, εάν είναι ένα μεγαλύτερο μη κερδοσκοπικό οργανισμό, διαχειρίζεται το καταβαλλόμενο προσωπικό για την αντιμετώπιση καθημερινών πράξεων. Ο πρόεδρος του διοικητικού συμβουλίου καλεί και διοικεί συνεδριάσεις του διοικητικού συμβουλίου και προβαίνει σε διορισμούς, βάσει των κανονισμών του οργανισμού, οι οποίοι καθορίζουν τα καθήκοντα των μελών του διοικητικού συμβουλίου. Ο αντιπρόεδρος ενεργεί για την προεδρία όταν δεν είναι παρών στα επίσημα καθήκοντα. Ο ταμίας επιβλέπει τις οικονομικές ευθύνες του οργανισμού, ενώ ένας γραμματέας διατηρεί τα ιστορικά αρχεία του οργανισμού και λαμβάνει πρακτικά από τις επίσημες συναντήσεις του. Άλλα μέλη του διοικητικού συμβουλίου συμμετέχουν στις συνεδριάσεις του διοικητικού συμβουλίου, ψηφίζουν επίσημα θέματα και υπηρετούν σε επιτροπές.
Εκτελεστικός διευθυντής / Διευθύνων Σύμβουλος
Ο εκτελεστικός διευθυντής ή ο διευθύνων σύμβουλος είναι ο διευθυντής επιχειρήσεων ενός μη κερδοσκοπικού οργανισμού. Μπορεί να είναι υπάλληλος ή ανάδοχος. Ο εκτελεστικός διευθυντής έχει πολλές από τις ίδιες ευθύνες του διευθύνοντος συμβούλου ή του ιδιοκτήτη επιχείρησης, αλλά αναφέρει σε ένα διοικητικό συμβούλιο και πρέπει να γνωρίζει μη κερδοσκοπικούς κανόνες και κανονισμούς.
Προσωπικό Ανάπτυξης
Μοναδική για τους μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς είναι ο ρόλος της ανάπτυξης, ο οποίος περιλαμβάνει δραστηριότητες όπως η συγκέντρωση κεφαλαίων, η πολιτική άσκηση πίεσης, οι εκστρατείες ευαισθητοποίησης του κοινού, η διαχείριση χορηγών και ο σχεδιασμός εκδηλώσεων. Ένας διευθυντής ανάπτυξης προσλαμβάνει και διαχειρίζεται τα μέλη του προσωπικού που εκτελούν αυτά τα καθήκοντα, σε στενή συνεργασία με το διοικητικό συμβούλιο, τον εκτελεστικό διευθυντή και το οικονομικό τμήμα του οργανισμού. Σε πολλά μη κερδοσκοπικά ιδρύματα, οι ευθύνες ενός διευθυντή ανάπτυξης περιλαμβάνουν όλες τις εμπορικές υποχρεώσεις.
Συμβουλευτική Επιτροπή
Πολλοί μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί δημιουργούν συμβουλευτικά συμβούλια, τα οποία αποτελούν ομάδες εμπειρογνωμόνων που παρέχουν καθοδήγηση στον οργανισμό σε συγκεκριμένους τομείς. Για παράδειγμα, μια επαγγελματική ένωση μπορεί να περιλαμβάνει ακαδημαϊκούς, κατασκευαστές βιομηχανιών και βασικά στελέχη στο συμβουλευτικό της συμβούλιο για να αναθεωρήσει το ενημερωτικό δελτίο, το περιοδικό και το περιεχόμενο του ιστότοπού του ή να βοηθήσει στον προγραμματισμό της εκπαιδευτικής συνιστώσας της ετήσιας συνάντησης του οργανισμού.
