Οι εργαζόμενοι που καλούνται να εργαστούν σε ένα ομαδικό ή ομαδικό περιβάλλον ίσως αισθάνονται λίγο άβολα στην αρχή, ειδικά αν η ομάδα είναι ακριβώς οργανωμένη. Οι διακόπτες πάγου βοηθούν να σπάσουν αυτά τα εμπόδια και να γίνουν όλοι άνετοι μεταξύ τους. Οι δραστηριότητες παγοθραυστικών θα πρέπει να είναι διασκεδαστικές, ενεργοποιούμενες και σχεδιασμένες για να διευκολύνουν την ένταση.
Στόχοι
Οι διακόπτες πάγου ενθαρρύνουν τους συμμετέχοντες να χαλαρώσουν, να οικοδομήσουν εμπιστοσύνη και να γνωριστούν. Τα μέλη της ομάδας πρέπει να έχουν την ευκαιρία να μοιραστούν ενδιαφέρουσες πληροφορίες για τον εαυτό τους και να οικοδομήσουν συντροφικότητα. Σε ορισμένες περιπτώσεις, ο διευκολυντής μπορεί να ζητήσει από τους συμμετέχοντες να μοιραστούν τις προσδοκίες τους για την ομάδα και το έργο που θα κάνουν.
$config[code] not foundΠότε να χρησιμοποιήσετε
Μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τεχνικές διακόπτη πάγου όταν οι άνθρωποι δεν γνωρίζουν ο ένας τον άλλον ή όταν δεν συνεργάζονται πολύ συχνά. Αυτές οι τεχνικές είναι ιδιαίτερα χρήσιμες όταν οι συμμετέχοντες προέρχονται από διαφορετικά τμήματα μιας εταιρείας. Μπορείτε επίσης να χρησιμοποιήσετε διακόπτες πάγου εάν οι συμμετέχοντες στην ομάδα σας προέρχονται από διαφορετικό υπόβαθρο. Εάν χρειάζεστε ανθρώπους να δεσμεύουν γρήγορα και να επιτύχουν έναν κοινό στόχο, οι δραστηριότητες διακόπτη πάγου παρέχουν μια γρήγορη λύση.
Βίντεο της Ημέρας
Σας έφερε από το Sapling Έφερε σε σας από το SaplingΓια μικρές ομάδες
Οι δραστηριότητες παγοθραυστικών ομάδων για μικρές ομάδες θα βοηθήσουν τους συμμετέχοντες να γίνουν πιο άνετοι ο ένας γύρω από τον άλλο. Για παράδειγμα, στο παιχνίδι Big Winds Blow, οι παίκτες κάθονται σε έναν κύκλο γύρω από έναν παίκτη που είναι ο «μεγάλος άνεμος». Ο «μεγάλος άνεμος» θα αναφέρει ένα χαρακτηριστικό για τον εαυτό του και όλοι οι παίκτες με το ίδιο χαρακτηριστικό πρέπει να βρουν ένα νέο κάθισμα. Μπορείτε επίσης να διεξάγετε παιχνίδια "μάθετε ο ένας τον άλλον" αν θέλετε τα μέλη να σχηματίζουν δεσμό. Ένα καλό παράδειγμα είναι «δύο αλήθειες και ένα ψέμα». Σε αυτή την άσκηση, ένας παίκτης δηλώνει δύο γεγονότα και ένα ψέμα για τον εαυτό του: Οι παίκτες πρέπει να μαντέψουν ποιο είναι το ψέμα.
Για μεγάλες ομάδες
Το τέχνασμα για αποτελεσματικά μεγάλα παγοθραυστικά ομάδας είναι να τους κρατήσει απλό και διασκεδαστικό. Αν χρειαστεί, χωρίστε την μεγάλη ομάδα σε μικρότερες ομάδες και επιτρέψτε στις μικρές ομάδες να παίξουν τα δικά τους παγοθραυστήρια. Για να βοηθήσετε τους ανθρώπους να μάθουν ενδιαφέροντα γεγονότα για τον άλλον, παίζετε το παιχνίδι "Autograph". Σε αυτό το παιχνίδι ο συνομιλητής προετοιμάζει φύλλα εργασίας που περιέχουν 10 έως 20 κριτήρια όπως "ξέρει πώς να παίζει περισσότερα από δύο αθλήματα" ή "μιλάει περισσότερες από δύο γλώσσες". Κάθε συμμετέχων θα λάβει ένα φύλλο εργασίας και θα ψάξει τους ανθρώπους να υπογράψουν τα κριτήρια φύλλο εργασίας. Το αλίευμα είναι ότι κανείς δεν μπορεί να υπογράψει κάθε φύλλο περισσότερες από μία φορές. Το παιχνίδι έχει σχεδιαστεί για να βοηθήσει τους ανθρώπους να μάθουν ενδιαφέροντα γεγονότα για τον άλλον. Μπορείτε επίσης να έχετε ομάδες που να απαντούν σε ερωτήσεις που έχουν σχεδιαστεί για να αποκαλύπτουν περισσότερα σχετικά με τα ενδιαφέροντα και τις προσωπικότητές τους. Έχετε έναν συντονιστή να θέτει ερωτήματα όπως: "Εάν θα μπορούσατε να έχετε μια ατελείωτη παροχή οποιουδήποτε φαγητού, τι θα πάρετε;"; "Αν ήσασταν ζώο, τι θα ήταν και γιατί;" "Όταν ήσουν μικρός, ποιος ήταν ο αγαπημένος σας σούπερ ήρωας και γιατί;"; και "Αν έκαναν μια ταινία της ζωής σου, τι θα ήταν και ποιος ηθοποιός θα θέλατε να παίξετε;"
