Χρειάζεται ένα συγκεκριμένο χρονικό διάστημα και ενέργεια για την οικοδόμηση καλών, ισχυρών, διαρκών επιχειρηματικών σχέσεων σήμερα. Είναι ένα τόσο αναπόσπαστο και απαραίτητο μέρος της επιτυχίας, αλλά οι άνθρωποι δεν φαίνεται να θέλουν να βάλουν το έργο.
Ειδοποίηση: οι διαρκείς επιχειρηματικές σχέσεις δεν συμβαίνουν και δεν αναπτύσσονται χωρίς την αφοσιωμένη και συνεπή εργασία.
Το επιχειρησιακό μας δίκτυο πρέπει να είναι μια ειδική, επιλεκτική ομάδα ανθρώπων που βασίζουμε, αξιοποιούμε και στηρίζουμε για υποστήριξη, καθοδήγηση και διορατικότητα. Πρέπει να βρούμε αυτή την ισορροπία των δολοφόνων και των κληρονόμων. Δεν μπορούμε να δώσουμε ή να πάρουμε, χρειαζόμαστε και τα δύο. Πολύ πολλοί άνθρωποι δεν ζητούν βοήθεια όταν το χρειάζονται και αυτό μπορεί να είναι θανατηφόρο στις μικρές επιχειρήσεις.
$config[code] not foundΗ επιλεκτικότητα, η συνέπεια και η αφοσίωση είναι απαραίτητες για την εξεύρεση μεγάλων ανθρώπων και την ανάπτυξη σχέσεων με αυτούς.
Εδώ είναι τρόποι για την οικοδόμηση μόνιμων επιχειρηματικών σχέσεων στον σημερινό επαγγελματικό κόσμο.
1. Να είστε αυθεντικοί
Αυτό είναι πολύ απλό. Να είσαι ποιος είσαι και να αποδεχθείς άλλους όπως είναι. Είναι εύκολο να δημιουργήσετε ένα ψεύτικο άτομο, ειδικά στο διαδίκτυο, αλλά αυτό δεν είναι ο τρόπος για να ξεκινήσετε μια σχέση και να ζήσετε σύντομα όταν αρχίζουμε να επιλέγουμε άτομα και εταιρείες. Βρείτε ανθρώπους και εταιρείες που νιώθετε φυσική σύνδεση και ευκολία επικοινωνίας και πράγματα που έχετε και οι δύο. Η αυθεντικότητα της σύνδεσης της προσωπικότητας, των πεποιθήσεων και της άποψης μπορεί να επιταχύνει τις σχέσεις.
2. Προσδιορισμός κοινών στόχων και αξιών
Αναζητούμε τους ανθρώπους που θέλουμε στη ζωή, μοιραζόμαστε τους ίδιους στόχους και αξίες. Είναι ειλικρινείς, ευγενικοί, ενημερωμένοι, χρήσιμοι; Πώς αντιμετωπίζουν τους άλλους; Πρόκειται για ηθικό χαρακτήρα. Τους σεβόμαστε; Έχω δει δυστυχώς πάρα πολλούς ανθρώπους να παρουσιάζονται με έναν τρόπο μόνο για να επωφεληθούν από τους ανθρώπους, αφού έχουν την εμπιστοσύνη τους. Μπορεί να μην έχουμε πάντα την ίδια άποψη με όλους, αλλά οι κοινές αξίες είναι απαραίτητη.
3. Ανάπτυξη Αμοιβαίου Σεβασμού
Θεωρώ ότι αυτό απαιτεί χρόνο, εκτός αν κάποιος σας παραπέμπει σε μια αξιόπιστη σύνδεση. Αποδεικνύουμε τον εαυτό μας την πάροδο του χρόνου και μέσα από διαφορετικές δραστηριότητες και εμπειρίες. Συμμετοχή σε μια αίθουσα, επαγγελματική ομάδα ή σε απευθείας σύνδεση κοινότητα που είναι όλα τα μεγάλα περιβάλλοντα για την ανάπτυξη σχέσεων. Να είστε υπομονετικοί, επιλεκτικοί και να προσέχετε τους ανθρώπους στη δράση. Η οικοδόμηση αμοιβαίου σεβασμού είναι απαραίτητη για την ανάπτυξη σχέσεων.
4. Μοιραστείτε κάποιο θέμα ευπάθειας
Είμαστε άνθρωποι και μερικές φορές αυτό σημαίνει να μοιραζόμαστε και να υποστηρίζουμε ανθρώπους μέσω δυσκολιών, προκλήσεων και αλλαγών. Η εμφάνιση της ευπάθειας μας είναι μέρος της γνησιότητάς μας. Μια λέξη της προσοχής: αυτό είναι καλύτερο να μοιραστεί με μια επιλογή μερικούς και όχι περισσότερο δημόσια. Χρησιμοποιήστε καλή κρίση εδώ.
5. "Έχω την πλάτη σας"
Αφήστε τους ανθρώπους να γνωρίζουν ότι έχετε την πλάτη τους ως τρόπο να δείξετε την πίστη τους. Έχω πάει σε πάρα πολλά γεγονότα όπου κουτσομπολιά και περιττές συνομιλίες κατεβαίνουν μεταξύ ανθρώπων που απλά δεν πρέπει να το κάνουν αυτό. Όσο δυσνόητο μπορεί να είναι αυτό, έχω απευθυνθεί επιλεκτικά σε ορισμένους ανθρώπους άμεσα και με σεβασμό τους ζήτησε να επανεξετάσουν αυτές τις συνομιλίες και να επιλέξουν να μην συνεχίσουν να αλληλεπιδρούν μαζί τους.
6. Κάντε συναρπαστικές συνδέσεις για να επικοινωνούν οι άνθρωποι μεταξύ τους
Η μεγαλύτερη φιλοφρόνηση στην επιχείρηση είναι μια παραπομπή. Πρέπει να είμαστε προσεκτικοί, να έχουμε τα σωστά κίνητρα και να συνδέουμε τους ανθρώπους για τους σωστούς λόγους. Δεν εκτελούνται όλες οι παραπομπές. Χρειάζονται δύο για να συμβεί και να δουλέψει, οπότε μην κάνετε όλη τη δουλειά.
7. Πάρτε πιο προσωπικά
Εάν θέλετε πραγματικά να γνωρίσετε ανθρώπους, να τους ζητήσετε να πάτε για καφέ, ώστε να μπορείτε να μιλήσετε πιο προσωπικά, ένα προς ένα. Να είστε πρόθυμοι να μοιραστείτε εμπειρίες, ιδέες, απόψεις και απλά να μάθετε περισσότερα για την ιστορία, την οικογένεια και την επαγγελματική ιστορία του άλλου.
8. Σχεδιάστε κάτι συναρπαστικό να το κάνετε μαζί
Όλη η δουλειά και το παιχνίδι δεν μας κάνουν θαμπό! Να είστε πρόθυμοι να βγείτε έξω και να κάνετε κάτι διασκεδαστικό μαζί που μπορεί να μην έχει τίποτα να κάνει με την εργασία. Η μουσική, η τέχνη, η διασκέδαση, οι συναντήσεις και οι εκδηλώσεις της κοινότητας είναι όλα διασκεδαστικά πράγματα που πρέπει να κάνετε για να δείτε διαφορετικές πλευρές ανθρώπων. Για να μην αναφέρουμε κάποιες τυχαίες και αξέχουσες συνομιλίες και γέλια που μπορούν να βγουν από αυτό.
9. Αφήστε τις προσδοκίες
Πάντα πηγαίνετε σε σχέσεις με ανοιχτό μυαλό, ρεαλιστικές προσδοκίες και ποτέ δεν υποθέτετε. Οι άνθρωποι είναι μόνο αυτοί που νομίζουμε ότι βασίζονται σε αυτές τις αλληλεπιδράσεις μας με αυτούς. Μια από τις καλύτερες συμβουλές που έλαβα από έναν πελάτη ήταν: να αποδεχτείτε τον τρόπο που οι άνθρωποι δεν είναι όπως θέλετε να είναι. Αν έχουμε προκαταλήψεις των προσδοκιών των ανθρώπων, τότε θέτουμε τον εαυτό μας για απογοήτευση.
10. Προγραμματισμός Χρόνος Brainstorming
Αποκλείστε το αφιερωμένο χρόνο για να κάνετε καταιγισμό, να εμπλακείτε και να συνεργαστείτε μαζί. Καλύτερο να ορίσετε μια κανονική ώρα, ένα χρονικό όριο και μια ατζέντα για το τι θέλετε να ολοκληρώσετε σε αυτό. Αφήστε λίγο χρόνο απροσδόκητη συζήτηση.
11. Προσφορά κάτι πριν ζητήσετε κάτι
Το 2010, το Trendwatching.com βγήκε με μια σύντομη τάση που τόνισε ότι "η εξυπηρέτηση είναι η νέα πώληση". Βάζουν ένα όνομα σε αυτό που ήμασταν ήδη γνωρίζουμε ήταν η μετατόπιση των τάσεων στις πωλήσεις και το μάρκετινγκ και τώρα είναι ο κανόνας στις επιχειρήσεις, τα κοινωνικά μέσα και το μάρκετινγκ περιεχομένου.
Όταν εκπαιδεύουμε, βοηθούμε και εμπνέουμε τους άλλους με την εμπειρία και την εμπειρία μας, οικοδομούμε τις βάσεις για εμπιστοσύνη που στηρίζουν τις σχέσεις που υπομένουν. Όταν κάνουμε blog, δημιουργούμε περιεχόμενο, μιλάμε, κάνουμε εργαστήριο, webinar, γράφουμε ένα ηλεκτρονικό βιβλίο, πηγαίνουμε στα γεγονότα, εξυπηρετούμε και βοηθούμε.
Όταν γίνουμε πιο σοβαροί και ασχολούνται με το LinkedIn, το Facebook, το Twitter και άλλα κοινωνικά μέσα όπου η κοινότητα συγκεντρώνει και ανταλλάσσει ιδέες, εξυπηρετούμε και βοηθούμε. Η εξυπηρέτηση και η συμβολή στην οικοδόμηση εμπιστοσύνης, Η εμπιστοσύνη είναι το μόνο συστατικό που δημιουργεί ισχυρές, μακροχρόνιες επιχειρηματικές σχέσεις.
Εάν βάζετε το χρόνο και την εργασία, θα ανταμειφθείτε.
Σχέσεις Φωτογραφία μέσω του Shutterstock
14 Σχόλια ▼
