Μικρές Επιχειρηματικές Συνόδους Κορυφής Προσέλκυση και Διατήρηση Εργαζομένων Ανάμεσα στις Μεγαλύτερες Προκλήσεις

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Με το επιβλητικό 70 τοις εκατό των μικρών επιχειρήσεων που αγωνίζονται να βρουν και να διατηρήσουν ειδικευμένους υπαλλήλους, προσελκύοντας και διατηρώντας ταλέντα είναι η κύρια πρόκληση που αντιμετωπίζουν οι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων. Αυτό ήταν το κλειδί για την επίτευξη των στόχων της 10ης Μικτής Επιχειρηματικής Συνόδου Κορυφής της Goldman Sachs: Η Μεγάλη Δύναμη των Μικρών Επιχειρήσεων.

Η πρόκληση της προσέλκυσης και διατήρησης του ταλέντου των μικρών επιχειρήσεων

Η διήμερη διάσκεψη κορυφής είναι η μεγαλύτερη συγκέντρωση ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων από όλες τις Ηνωμένες Πολιτείες. Η φετινή συνέλευση διαπίστωσε ότι ο πρώτος φραγμός στην ανάπτυξη των μικρών επιχειρήσεων είναι η έλλειψη προσέλκυσης και διατήρησης ειδικευμένων ταλέντων. Ως αποτέλεσμα της αποτυχίας της πρόσληψης και της διατήρησης ειδικευμένων εργαζομένων, οι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων πρέπει να διαδραματίσουν σημαντικό ρόλο στην κατάρτιση των υπαλλήλων τους, πράγμα που αποδεικνύεται χρονοβόρο και δαπανηρό.

$config[code] not found

Η κατάρτιση των εργαζομένων σημαίνει ότι οι μικρές επιχειρήσεις χρησιμοποιούν ενέργεια, χρόνο και χρήμα για να φέρουν τους υπαλλήλους στο μηδέν. Αντίθετα, η προσέλκυση του σωστού ταλέντου και η διατήρησή του μπορούν να βοηθήσουν τις μικρές επιχειρήσεις να αποταμιεύσουν πολύτιμο χρόνο, χρήμα και προσπάθεια, καθώς δεν απαιτείται ή απαιτείται ελάχιστη εκπαίδευση

Η παροχή προνομίων σε μελλοντικά ταλέντα, ιδιαίτερα σε χιλιετίες, όπως οι ευέλικτες συνθήκες εργασίας, μπορεί να αποτελέσει έναν αποτελεσματικό τρόπο προσέλκυσης και διατήρησης ειδικευμένων εργαζομένων. Έτσι μπορεί να προσφέρει επιχειρηματικά βραβεία και αναγνώριση.

Στην ανακοίνωση σχετικά με την εκδήλωση, ο Steven Strongin, επικεφαλής της Διεύθυνσης Global Information Research της Goldman Sachs, μίλησε για τα πορίσματα της Συνόδου Κορυφής και την ανάγκη να υπάρξουν πιο χαλαρές απαιτήσεις δανεισμού για ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων ώστε να μπορούν να εκπαιδεύσουν επαρκώς το προσωπικό τους.

"Η έρευνά μας φωτίζει τη μοναδική δυναμική της ιδιοκτησίας μικρών επιχειρήσεων και τις κοινές προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι επιχειρηματίες σε μια σειρά βιομηχανιών", δήλωσε ο Strongin στη Σύνοδο Κορυφής.

Ο Strongin σχολίασε τόσο τη σπουδαιότητα της κατάρτισης των εργαζομένων όσο και τη διευκόλυνση των δανειοδοτικών απαιτήσεων, λέγοντας:

"Με βάση την ανάλυσή μας, προκειμένου να αναζωογονήσουμε την ανάπτυξη μικρών επιχειρήσεων, οι νομοθέτες πρέπει να εξετάσουν νομοθετικές πρωτοβουλίες που διευκολύνουν τις απαιτήσεις δανεισμού για τους ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων, ανταμείβουν την κατάρτιση των μικρών επιχειρήσεων που παρέχουν στους υπαλλήλους τους και δημιουργούν ένα κεντρικό αποθετήριο τοπικών, κρατικών και ομοσπονδιακών κανονισμών κοινό πρότυπο πιστοποίησης για την ικανοποίηση των απαιτήσεων σε όλα αυτά τα επίπεδα της κυβέρνησης. "

Φωτογραφία μέσω Shutterstock

5 Σχόλια ▼