Το 2018 Megaphone της Main Street: Η έκθεση γυναικείας επιχειρηματικότητας από το SCORE αποκαλύπτει ότι οι γυναίκες σε διαφορετικά δημογραφικά στοιχεία ξεκινούν επιχειρήσεις για διάφορους λόγους.
Όσον αφορά τις χιλιάδες γυναίκες, η έκθεση αναφέρει ότι το 27,8% των γυναικών το κάνουν επειδή βλέπουν μια ευκαιρία. Ένας σχεδόν πανομοιότυπος αριθμός baby boomers, το 28,2% δήλωσε ότι ξεκίνησε μια επιχείρηση από αναγκαιότητα. Για το 25,8% της Generation Xers, η οικογενειακή μέριμνα ήταν ο μεγαλύτερος λόγος για την έναρξη μιας επιχείρησης.
$config[code] not foundΗ έκθεση του SCORE υπογραμμίζει τη μεγάλη ποικιλομορφία που υπάρχει στην κοινότητα μικρών επιχειρήσεων και τους επιχειρηματίες που ευδοκιμούν σε διαφορετικούς τύπους βιομηχανιών. Και με τις γυναίκες που αντιπροσωπεύουν το 39% όλων των μικρών επιχειρήσεων, η κατανόηση του τρόπου με τον οποίο εκτελείται αυτή η ομάδα και ο εντοπισμός των αναγκών τους καθιστά δυνατή την αύξηση του αριθμού των γυναικών που δραστηριοποιούνται στον εαυτό τους.
Τα στοιχεία της έκθεσης συλλέχθηκαν από την ένατη ετήσια έρευνα αφοσίωσης πελατών της SCORE που εξέδωσε η PricewaterhouseCoopers. Οι γυναίκες επιχειρηματίες ηλικίας 18 έως 65 ετών από διαφορετικές εθνικότητες, γεωγραφικές περιοχές και βιομηχανίες ερωτήθηκαν για τις προκλήσεις και τις επιτυχίες που αντιμετωπίζουν κατά τη λειτουργία μιας μικρής επιχείρησης.
Αυτή ήταν μια ηλεκτρονική έρευνα που δόθηκε σε 280.956 πελάτες SCORE από τις 30 Οκτωβρίου έως τις 1 Δεκεμβρίου 2017. Συνολικά 25.117 πελάτες απάντησαν στην έρευνα, με γυναίκες επιχειρηματίες να αποτελούν 12.091 και άνδρες επιχειρηματίες 8.416 από τους ερωτηθέντες.
Η γεωγραφική αναπαράσταση των ερωτηθέντων προέρχεται από όλα τα 50 κράτη συν την Washington DC.
Τα ερευνητικά ερωτήματα επικεντρώθηκαν γύρω από τον τρόπο σύγκρισης των γυναικείων επιχειρήσεων με τους άνδρες συναδέλφους τους όταν πρόκειται για επιτυχία. Αντιμετωπίζουν περισσότερα εμπόδια όταν πρόκειται για χρηματοδότηση, η καθοδήγηση έχει αντίκτυπο στην επιτυχία της επιχείρησης και φαίνεται διαφορετική από τις γυναίκες επιχειρηματίες παρά από τους άνδρες επιχειρηματίες;
Περισσότερες γυναίκες που κατέχουν επιχειρηματικές στατιστικές
Οι γυναίκες είναι πιο πιθανό να ξεκινήσουν επαγγελματικές υπηρεσίες επαγγελματικής δραστηριότητας (29,4%), υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης και παροχής βοήθειας (14,1%), επιχειρήσεις λιανικού εμπορίου (12,5%), εκπαιδευτικές υπηρεσίες (8,9%) και υπηρεσίες φιλοξενίας, %).
Όσον αφορά την επιτυχία των επιχειρήσεων τους, οι γυναίκες είναι εξίσου πιθανό να είναι επιτυχείς με τους άνδρες. Περίπου ίσος αριθμός γυναικών και ανδρών αγωνίζονται στις επιχειρήσεις τους, 34% και 33% αντίστοιχα, κάτι που είναι σχεδόν το ίδιο. Ένας ίσος αριθμός γυναικών και ανδρών που ανήκουν σε επιχειρήσεις διατηρούν το σημερινό τους μέγεθος (32%) και αυξάνεται σε μέγεθος ή έσοδα (29% και 28% αντίστοιχα) ή αυξάνεται επιθετικά (5% και 7% αντίστοιχα).
Όσον αφορά τη χρηματοδότηση, το 31% των γυναικών ζήτησε χρηματοδότηση το προηγούμενο έτος σε σύγκριση με το 38% των ανδρών. Ωστόσο, οι άνδρες και γυναίκες επιχειρηματίες αναζητούσαν χρηματοδότηση για να ξεκινήσουν ή να αναπτύξουν τις επιχειρήσεις τους.
Ο αντίκτυπος της καθοδήγησης έχει την ίδια επίδραση στους ιδιοκτήτες επιχειρήσεων ανεξαρτήτως φύλου. Η απόκτηση ενός μέντορα για πέντε ή περισσότερες ώρες βελτιώνει την επιτυχία μιας επιχείρησης και αυξάνει την πιθανότητα ενός επιχειρηματικού ανοίγματος και παραμονής ανοικτού.
Ωστόσο, ακόμη και αν οι επιχειρηματίες πάρουν το ήμισυ του αριθμού των ωρών καθοδήγησης, η SCORE αναφέρει ότι το 41% των επιχειρήσεων αυτών αναφέρει αύξηση του μεγέθους ή των εσόδων, αλλά ανέρχεται σε 47% για πέντε ή περισσότερες ώρες.
συμπέρασμα
Η έκθεση SCORE καταλήγει στο συμπέρασμα ότι οι μικρές επιχειρήσεις που ανήκουν στις γυναίκες αποτελούν μια ταχύτατα αναπτυσσόμενη δύναμη στην αμερικανική οικονομία. Συνεχίζει να λέει ότι αυτή η έρευνα έχει διαλυθεί προηγούμενα στοιχεία, τα οποία έδειξαν ότι οι γυναίκες που ανήκουν στις επιχειρήσεις εξακολουθούν να βρίσκονται σε μειονεκτική θέση όσον αφορά την απόδοση, τη συμβολή και την ανάπτυξη.
Η έκθεση αναφέρει ότι οι επιχειρήσεις που ανήκουν σε γυναίκες είναι εξίσου επιτυχείς σε σύγκριση με τις ανδρικές επιχειρήσεις σε όλα ανεξάρτητα μέτρα.
Αυτό περιλαμβάνει τα ίδια επίπεδα επιχειρηματικής επιτυχίας και αναμενόμενης αύξησης των εσόδων, ελαφρώς υψηλότερα επίπεδα ίδρυσης επιχειρήσεων και ελαφρώς χαμηλότερα επίπεδα πρόσληψης των εργαζομένων και μακροζωίας των επιχειρήσεων - με εξαίρεση τις πολύ εγκατεστημένες επιχειρήσεις 20 ετών και άνω.
Παρόλο που τα στοιχεία από την έκθεση είναι ελπιδοφόρα, εξακολουθούν να υπάρχουν προκλήσεις για να καλυφθεί το χάσμα με τους άνδρες συναδέλφους τους όσον αφορά τη χρηματοδότηση, τα έσοδα και τις πρακτικές πρόσληψης.
Μπορείτε να δείτε τέσσερα διαφορετικά πληροφοριακά στοιχεία με επιπλέον σημεία δεδομένων από το SCORE παρακάτω.
Φωτογραφία μέσω Shutterstock
1 Σχόλιο ▼
