Το κλίμα μικρών επιχειρήσεων σε διάφορες χώρες

Anonim

Το όνομά μου είναι Martin Lindeskog και μου δόθηκε η μεγάλη ευκαιρία να κάνω κάποιες επισκέψεις στο blogging. Εάν ενδιαφέρεστε να μάθετε περισσότερα για μένα, παρακαλούμε να διαβάσετε το PowerBlog Anita Campbell για το blog του EGO μου. Προετοιμάζοντας την εγγραφή μιας θέσης επισκέπτη, διάβασα τη θέση του Wayne Hurlbert, Blogging Guest: Υψηλότερο προφίλ.

Έχω σκεφτεί πώς το κλίμα μικρών επιχειρήσεων είναι αρκετά διαφορετικό σε όλο τον κόσμο. Καλώ τους αναγνώστες αυτού του ιστολογίου και τους συναδέλφους bloggers να σχολιάσουν αυτή τη θέση και να ενημερώσουν για το πώς είναι η κατάσταση σε διάφορες χώρες. Έψαξα για πληροφορίες σχετικά με τη Σουηδία και την Αμερική. Ακολουθούν κάποια από τα ευρήματά μου:

$config[code] not found

Το 99,6% των εταιρειών στη Σουηδία θα μπορούσε να χαρακτηριστεί ως μικρές επιχειρήσεις. Χρησιμοποίησα την τάξη μεγέθους 01 - 06 (0 - 99 υπαλλήλους). Οι πληροφορίες συλλέγονται από το Μητρώο Επιχειρήσεων της Στατιστικής της Σουηδίας και από τη Συνομοσπονδία Σουηδικών Επιχειρήσεων (Γεγονότα για τη Σουηδική Οικονομία 2004, σελ. 51).

Πρέπει να παραδεχτώ ότι εκπλήσσομαι λίγο από τον μεγάλο αριθμό μικρών επιχειρήσεων στη Σουηδία. Σύμφωνα με ένα άρθρο 10 χρόνων (Είναι η Αμερική πραγματικά διαφορετική;) στο περιοδικό Inc, η Ευρώπη βρίσκεται στο ίδιο υψηλό επίπεδο με την Αμερική. Ακολουθεί ένα απόσπασμα από το άρθρο του John Case.

Paul D. Reynolds, Paul T. Babson Καθηγητής Επιχειρηματικών Σπουδών στο Babson College, Wellesley, Mass., Επισημαίνει ότι οι πληροφορίες που έχουμε δεν μας επιτρέπουν να κάνουμε εύκολα συγκρίσεις. "Το καλύτερο που μπορούμε να πούμε είναι ότι τα περισσότερα βιομηχανοποιημένα κράτη έχουν συγκρίσιμα ποσοστά επιχειρηματικής δραστηριότητας", λέει, προσθέτοντας ότι οι περιφερειακές αποκλίσεις εντός των χωρών είναι πολύ πιο δραματικές από τις διακυμάνσεις μεταξύ των χωρών. (Inc.com/magazine, Μάιος 1996.)

Συγκρίνοντας τη ζωή μου εδώ στη Σουηδία και την περίοδο μελέτης και εργασίας μου στην Αμερική μεταξύ 1997-2002, νομίζω ότι είναι οριστικά διαφορετικό επιχειρηματικό κλίμα στη Σουηδία απ ​​'ό, τι στην Αμερική. Είναι δύσκολο να τοποθετήσετε το δάχτυλο σε αυτό, αλλά το ακόλουθο απόσπασμα από ένα άρθρο του James C. Cooper και Kathleen Madigan (US: Weak Payrolls Mask Μια αγορά για τη σύσφιξη θέσεων εργασίας) στην Business Week θα σας δείξει ενδεχομένως μια ένδειξη.

Η σημασία του επιχειρηματία είναι επίσης εμφανής σε πρόσφατα σχόλια της Εθνικής Ομοσπονδίας Ανεξάρτητων Επιχειρήσεων, η οποία εκπροσωπεί μικρές επιχειρήσεις. Οι έρευνες που πραγματοποίησε η NFIB στα 600.000 μέλη της δείχνουν ότι η δημιουργία θέσεων εργασίας μεταξύ των μικρών επιχειρήσεων είναι "πολύ πιο συνεπής με την έρευνα των νοικοκυριών απ 'ό, τι η έρευνα μισθοδοσίας." Επιβεβαιώνοντας ότι το προσωπικό εισόδημα που δημιουργείται από τις επιχειρήσεις αυξάνεται φέτος με ετήσιο ρυθμό 10,5% από ρυθμό 9,2% για το σύνολο του περασμένου έτους και διπλάσιο του ρυθμού των εσόδων από μισθούς και ημερομίσθια. (BusinessWeek.com/magazine, 06/20/05.)

Θα προσπαθήσω να βρω στοιχεία για τη Σουηδία, αλλά θα μπορούσα να στοιχηματίσω ότι η Σουηδία έχει χαμηλότερο εισόδημα από μικρές επιχειρήσεις από την Αμερική.

Ελπίζω ότι η αμερικανική αίσθηση ζωής και το επιχειρηματικό πνεύμα θα συνεχίσουν να είναι ισχυρές και ότι οι μικρές επιχειρήσεις θα ευημερήσουν σε ανταγωνισμό με μεγαλύτερες εταιρείες σε μια ελεύθερη αγορά βασισμένη στις ιδέες του καπιταλισμού laissez-faire.

2 Σχόλια ▼