Η εμπνευσμένη και κινητήρια δύναμη των στελεχών της μικρής επιχείρησής σας απαιτεί τόσο την επιστήμη όσο και την ηγεσία.
Από τη μια πλευρά, υπάρχουν συγκεκριμένες ενέργειες που μπορείτε να κάνετε για να κάνετε το γραφείο σας πιο εμπνευσμένο σε καθημερινή βάση.
Από την άλλη πλευρά, υπάρχουν πράγματα που μόνο εσείς ως ηγέτης της ομάδας σας μπορείτε να κάνετε για να παρακινήσετε τους υπαλλήλους σας να εργάζονται στην κορυφαία τους απόδοση.
Και οι δύο πλευρές της εξίσωσης διερευνώνται στους κορυφαίους 10 τρόπους για να δημιουργήσετε ένα εμπνευσμένο βίντεο στο χώρο εργασίας παραπάνω.
$config[code] not foundΣυμβουλές για τη δημιουργία ενός εμπνευσμένου χώρου εργασίας
Το βίντεο ξεκινά υποδεικνύοντας μερικούς τρόπους που μπορείτε να δημιουργήσετε ένα εμπνευσμένο εργασιακό περιβάλλον χρησιμοποιώντας προσεγγίσεις που βασίζονται στην επιστήμη, όπως:
- Οργάνωση του χώρου εργασίας σας: η αποσυμφόρηση του εργασιακού σας περιβάλλοντος βοηθά επίσης να αποπληθωρίσετε τον εγκέφαλό σας. Μειώνει τον αριθμό των περισπασμών, ενώ επιτρέπει στις προσωπικές σας διαδικασίες να λειτουργούν ομαλά χωρίς τίποτα.
- Βελτίωση της προβολής σας: δεν υπάρχει κανένας λόγος που εσείς ή οι υπάλληλοί σας θα πρέπει να περάσετε την εργάσιμη μέρα κοιτάζοντας τα καρφιτσωμένα μνημεία και τους άδειους τοίχους. Ενθαρρύνετε τους ανθρώπους να κρέμονται εικόνες που τους παρακινούν, από εισαγωγικά αποσπάσματα σε εικόνες της οικογένειας και των θέσεων που θέλουν να επισκεφθούν.
- Χρησιμοποιώντας οσμή: οι μυρωδιές μπορούν να σας ηρεμήσουν ή να σας γεμίσουν με ενέργεια. Ανεξάρτητα από το τι προσπαθείτε να επιτύχετε, βεβαιωθείτε ότι έχετε κάτι στο χέρι για να δώσετε την ώθηση που χρειάζεστε.
Αφού η επιστήμη έρθει ηγετική θέση και εκεί εισέρχεστε. Μερικοί τρόποι με τους οποίους μπορείτε να εμπνεύσετε και να παρακινήσετε τους υπαλλήλους των μικρών επιχειρήσεων σας περιλαμβάνουν:
- Προώθηση της προσωπικής ανάπτυξης: δείξτε στους υπαλλήλους σας ότι ενδιαφέρεστε για τη σταδιοδρομία τους με ευκαιρίες να μάθετε νέες δεξιότητες. Και αυτό είναι ένα πλεονέκτημα των εργαζομένων που θα βοηθήσει και την εταιρεία σας.
- Αναγνωρίζοντας τα επιτεύγματα: φροντίστε να καλέσετε τους υπαλλήλους όταν έχουν επιτύχει κάτι. Το κίνητρο από την αναγνώριση αυτή μπορεί να κρατήσει τους ανθρώπους για μήνες.
- Παρακολούθηση και μέτρηση: για να βεβαιωθείτε ότι οι υπάλληλοί σας παραμένουν εμπνευσμένοι, σιγουρευτείτε ότι ελέγχετε μαζί τους κάθε μέρα για να λάβετε τα σχόλιά τους.
Και οι δέκα από τους τρόπους δημιουργίας ενός εμπνευσμένου χώρου εργασίας που συζητήθηκε στο παραπάνω βίντεο απαιτούν χρόνο και προσπάθεια, αλλά η ανταμοιβή είναι ένα παρακινητικό και παραγωγικό εργατικό δυναμικό.
Βεβαιωθείτε επίσης ότι έχετε δει ολόκληρη τη λίστα με 20 συμβουλές για να δημιουργήσετε ένα εμπνευσμένο χώρο εργασίας.
Περισσότερα στο: Βίντεο 3 Σχόλια ▼
