Τι κρατά πίσω Αφροαμερικανοί επιχειρηματίες;

Anonim

Από όλες τις φυλετικές ομάδες, οι Αφρο-Αμερικανοί είναι οι λιγότερο πιθανό να φέρουν τις προσπάθειές τους εκκίνησης για καρποφορία.

Σύμφωνα με την Αμερικανική Επιθεώρηση Παγκόσμιας Επιχειρηματικότητας (GEM), μια ετήσια έρευνα για ένα αντιπροσωπευτικό δείγμα του πληθυσμού ενηλίκων των Ηνωμένων Πολιτειών, που διεξήχθη στο πλαίσιο μιας προσπάθειας για την παρακολούθηση της επιχειρηματικής δραστηριότητας σε διάφορες χώρες και χρόνο, το ποσοστό των δραστηριοτήτων εκκίνησης για Αφροαμερικάνους το 2015. Αυτό έρχεται σε αντίθεση με το 40 τοις εκατό για τους Ισπανούς, το 67 τοις εκατό για τους Ασιάτες και το 75 τοις εκατό για τους λευκούς, οι συντάκτες της έκθεσης έρευνας.

$config[code] not found

Γιατί οι Αφροαμερικανοί είναι λιγότερο πιθανό από ό, τι μέλη άλλων φυλετικών ομάδων να περάσουν με επιτυχία σε επιχείρηση "up-and-running" από μια προσπάθεια εκκίνησης; Νομίζω ότι είναι μια έλλειψη πρόσβασης στο κεφάλαιο. Οι περισσότερες νεοσύστατες εταιρείες λαμβάνουν το αρχικό τους κεφάλαιο από την αποταμίευση των ιδρυτών τους. Και οι Αφρο-Αμερικανοί έχουν πολύ λιγότερες αποταμιεύσεις, κατά μέσο όρο, από άλλες φυλετικές ομάδες. Σύμφωνα με το μη παραστατικό Ίδρυμα Pew, το τυπικό Λευκό νοικοκυριό είχε καθαρή αξία 141.900 δολαρίων το 2013, ενώ το τυπικό αφρικανικός-αμερικανικό νοικοκυριό είχε καθαρή αξία μόνο 11.000 δολαρίων.

Αυτό σημαίνει ότι για ένα μέλος ενός Λευκού νοικοκυριού να αξιοποιήσει την καθαρή του αξία για να χρηματοδοτήσει μια προσπάθεια εκκίνησης είναι πολύ πιο εύκολο από ό, τι για ένα μέλος ενός αφρικανικού-αμερικανικού νοικοκυριού να κάνει το ίδιο πράγμα. Στην πραγματικότητα, για έναν Αφρο-Αμερικανό, η μέση εκκίνηση απαιτεί περισσότερο κεφάλαιο από το τυπικό νοικοκυριό, μια κατάσταση που δεν υπάρχει με τους Λευκούς Αμερικανούς. Αυτό σημαίνει ότι οι Αφροαμερικανοί πρέπει συχνά να αναζητούν κεφάλαια από εξωτερικές πηγές για να μην αναπτύσσουν την επιχείρησή τους, αλλά μόνο για να τους ξεκινήσουν. Επειδή αυτό είναι ένα πολύ δύσκολο πράγμα που κάνει, δεν αποτελεί έκπληξη το γεγονός ότι λιγότεροι αφροαμερικανοί επιχειρηματίες είναι σε θέση να αναβαθμίσουν τις επιχειρήσεις τους.

Άλλες εξηγήσεις δίδονται συχνά για αυτό το φυλετικό χάσμα στην προσπάθεια εκκίνησης για την υλοποίηση, συμπεριλαμβανομένης της έλλειψης γονικών προτύπων, ανεπαρκούς ανθρώπινου κεφαλαίου ή ανεπαρκών κοινωνικών δικτύων. Η έρευνα Bur από τον οικονομολόγο Rob Fairlie στο Πανεπιστήμιο της Καλιφόρνιας στη Santa Cruz δείχνει ότι η κατοχή ενός αυτοαπασχολούμενου γονέα-πατέρα και η κατοχή περισσότερης εμπειρίας στον τομέα της εκπαίδευσης και της διαχείρισης έχουν ελάχιστες επιπτώσεις στη διαφορά μεταξύ των ποσοστών εκκίνησης των λευκών και των αφροαμερικανών. Η έρευνα από άλλους δείχνει ότι τα κοινωνικά δίκτυα δεν αποδίδουν καθόλου τις φυλετικές διαφορές στα ποσοστά εκκίνησης.

Τα στοιχεία δείχνουν ότι αυτό που υποβαθμίζει περισσότερο την επιχειρηματική δραστηριότητα μεταξύ των Αφροαμερικανών δεν είναι η επιθυμία να ξεκινήσουν οι επιχειρήσεις, αλλά η δυνατότητα να μετατρέψουν τις επιθυμίες αυτές σε επιχειρήσεις που λειτουργούν. Το βασικό εμπόδιο, φαίνεται, είναι η έλλειψη προσωπικών κεφαλαίων.

Οι τρέχουσες προσπάθειες για την επίλυση αυτού του προβλήματος είναι ανεπαρκείς. Η παροχή δανείων δεν είναι η απάντηση, διότι η ανάγκη να πεισθούν οι άλλοι για παροχή δανείου είναι πιθανόν το εμπόδιο που βυθίζει τις προσπάθειες πολλών αφρικανών-αμερικανών επιχειρηματιών για να θέσουν τις επιχειρήσεις τους σε λειτουργία. Η απάντηση απαιτεί τον σχεδιασμό πιο σύνθετων συστημάτων χρηματοδότησης από ό, τι μέχρι σήμερα.

Ας ελπίσουμε ότι οι έξυπνοι λαοί στην Ουάσινγκτον θα βρουν μια αποτελεσματική λύση σε αυτό το πρόβλημα. Αν πρέπει να περιμένουμε την καθαρή αξία των νοικοκυριών της Αφρικής-Αμερικής για να καλύψουν την ισορροπία των Whites για να κλείσουν αυτό το χάσμα στην εκκίνηση, θα περιμένουμε πολύ καιρό.

Αφρο-Αμερικανική γυναίκα επιχειρηματικών φωτογραφιών μέσω Shutterstock

4 Σχόλια ▼