Αφού απολυθούν από μια θέση εργασίας, οι εργαζόμενοι διατηρούν ένα ορισμένο επίπεδο δικαιωμάτων όταν πρόκειται για τον χώρο εργασίας. Αυτό περιλαμβάνει ορισμένα οφέλη που διατηρούνται ανεξάρτητα από τους λόγους τερματισμού. Επιπλέον, ορισμένες πυροβολισμοί μπορούν να θεωρηθούν ως παραβιάσεις νόμιμων δικαιωμάτων, με αποτέλεσμα να μπορείτε να ασκείτε νομικές ενέργειες.
Σημασία
Αν είστε απολυμένοι από μια θέση εργασίας, ο εργοδότης συνήθως δεν μπορεί να πάρει τα χρήματα συνταξιοδότησής σας. Όσο είστε κύριοι, τα χρήματα συνταξιοδότησης είναι δικά σας. Αν είστε εν μέρει κατοχυρωμένοι, μόνο μερικά από τα χρήματα μπορούν να διατηρηθούν.
$config[code] not foundΟφέλη
Η ασφάλιση υγείας από εταιρεία 20 ή περισσότερων υπαλλήλων αποτελεί μέρος του Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act (COBRA). Αυτό σας επιτρέπει να διατηρήσετε την κάλυψη υγείας έως και 18 μήνες μετά τον τερματισμό.
Βίντεο της Ημέρας
Σας έφερε από το Sapling Έφερε σε σας από το SaplingΧαρακτηριστικά
Αφού εκτοξεύεστε λόγω απολύσεων, κλεισίματος ή άλλου λόγου, μπορείτε γενικά να εισπράξετε αποζημίωση ανεργίας. Η μόνη εξαίρεση σε αυτόν τον κανόνα είναι εάν τερματιστεί κάποιος λόγω αδυναμίας ή παραβίασης της πολιτικής της εταιρείας.
Δυνητικός
Εάν τελειώσετε εσφαλμένα, μπορείτε γενικά να ακολουθήσετε τα κανάλια για μια δίκη ή να συνεργαστείτε με την ένωση για απλή αποζημίωση. Ωστόσο, πολλές συμβάσεις θεωρούν τους εργαζόμενους εργαζομένους "κατά βούληση", πράγμα που σημαίνει ότι μπορούν να τερματιστούν με ειδοποίηση για στιγμές για οποιονδήποτε λόγο.
Σκέψεις
Όταν ένας υπάλληλος τερματίζεται για να γίνει σφυρίχτρας, ο εργοδότης διαπράττει πράξη που παραβιάζει το νόμο. Αυτό συμβαίνει γενικά αν αναφέρετε παραβιάσεις στην κυβέρνηση ή συμμετέχετε σε μια έρευνα ή μια αγωγή.
